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異業種や他職種から医療業界へ転職について 現在、某携帯ショップで約10年間ほど接客販売などをしているのですが、最近は仕…

異業種や他職種から医療業界へ転職について 現在、某携帯ショップで約10年間ほど接客販売などをしているのですが、最近は仕事と子育ての両立を難しく感じており転職を検討しています。その際、元々医療業界に興味があり、医療関係の仕事に就きたいと考えております。お恥ずかしいながら今までの経験や医療に関する知識や資格を持ち合わせておらず未経験からこの業界へ挑戦してみようと志しているのですが、今の私の年齢(35歳)で子育てと両立ができ今後キャリアップも兼ねてできる仕事とはどのような種類のものがあるのかを教えて頂きたいです。宜しくお願い致します。

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    医療系って資格職ばかりなので、専門学校受験して合格、最低2年間は通学して資格取得してからの話になりますね、、、。 医療系で働く人、ということなら、総務や人事などもいますが、中途採用の場合は前職でも経理や労務などやっていた人を優遇する傾向が強いです。 35歳で接客業から、しかも子育て中となると、医療機関の総務とか裏方事務は厳しいと思います、、、。 勿論探せばあるかも知れませんが、、、。 資格が要らないものなら、清掃や警備、調理補助、看護助手、医療事務かな。 医療事務も、新卒以外は事務や医療事務経験者を優遇しますし、元々事務自体が正社員募集が少なくパートや派遣で回しているところも多いです。 クリニックだと開院時間が19時までとか20時までのところもあるし、遅番対応できないと難しいかも。 病院の場合も土曜午前出勤や、毎月レセプト前の残業が続く時期もありますし、急な欠勤や早退などを嫌うので、小さいお子さんがいる場合は面倒を見てくれるご実家などが無いと採用は難しいかも、、、。 医療系って、意外と職員の病気や子育てには厳しいんですよね。 スタッフが足りないと出勤しているスタッフの業務負担が増え、そのせいで人の命に関わる対応の遅れや事故などが起きたら困るので。 これから何か資格を取るとなると、受験して合格しても36歳で入学、2年間で取れる資格でも38歳で新卒となるので、働ける場所も限られます。 3年間以上学校に通わないと取得できないものも多いので、そうなるともうアラフォー新人ですしね、、、。 お子さんもいらっしゃるので引っ越しも難しいでしょうし、お近くの医療機関で事務募集の告知があるなら、とりあえず応募してみたら良いと思いますよ。 接客業の経験は強みですから、採用の可能性もあると思いますし。 ただ、お子さんが小さいなら預け先が確保できていて、急な残業や土曜午前出勤も可能なことはアピールした方が良いと思います。

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