後半年で定年退職の５９歳です。 会社から退職するか再雇用で延長するか打診されてますが、自分的には現在の仕事は続けたく無…

Question

後半年で定年退職の５９歳です。
会社から退職するか再雇用で延長するか打診されてますが、自分的には現在の仕事は続けたく無いです。現在の待遇で延長出来るのなら考えますが、パートみたいな給料で現在の仕事を続けるってバカらしいです
同じパートやアルバイトなら他の仕事やってみたいのですが６０歳で仕事あるでしょうか？
残った方が良いか全く別の環境に移った方が良いか実際に体験した方の意見が聞きたいです

Answer 1

定年退職したものです。
仕事はやりたくないのなら辞めましょう。他の人にも迷惑をかけるから。
仕事をしなくても良いのなら、今までの経験をもとに役所や大学で勉強してみてはどうですか。利害関係のない新しい中学の同級生みたいな感じで付き合いをすることが出来ると思います。
仕事をするなら、役所の会計年度任用職員の職を調べてみてはどうですか？住まいの役所だけでなく近くの役所でも随時各種職種を募集していると思います。

Answer 2

私の知り合いが二人ほど、離職して他の会社に行きました。
一人は警備員です。
これしかなかった！と言ってました。
年齢的に特技が無いと警備員くらいです。
数年前、その当時で日給で7000円〜8000円くらいになると言ってました。しかし、その会社は支度金が要りました。五万円とか聞きました。制服や、ヘルメット、手旗、赤いライト、靴、雨合羽などがセットされてるものを購入しなければなりません。
辞めにくいですね。
仕事は前日の夜８時までに電話があるそうです。仕事の場所とか、時間の連絡があるそうです。連絡が無いと仕事は有りません。
休みになるそうです。当然ですが、お金にはなりません。

もう一人はタクシー運転手をしています。
頑張っても１２万円くらいだと言ってました。
深夜の時間などは辛いと聞きました。
飲み客を乗せるのが嫌だと言いますが、それがメインな仕事だということらしいです。
もう歳だし、楽ではないとのこと。

Answer 3

私は還暦過ぎですが、意外と新しいことを覚えるのは大変です
6４歳でバイクの免許を取ったのですが大変だったです、通常の倍ぐらいお金と時間を使って、自分の子供みたいな教官にプリプリ言われてやっと取得できました

情報誌に有るパートやアルバイトの年齢制限は当てにならないです、若い人も募集に応じて来ます、そして会社も年寄りよりも若い人を取ります

私の兄は、58歳で早期退職して仕事を探したが、小遣いにも成らない様な仕事しかないので、２年間の無職生活を経て、元居た会社の契約社員として安い給料で再雇用してもらいました
兄は木を0.1mm単位で削る職人芸が有るので再雇用ができました、そういう芸が有れば退職して２年後でも再雇用できるでようが、普通は無理でしょう

兄が２年間の就職活動で得た教訓は、未経験の年寄りを雇うのは、若者が馬鹿馬鹿しくてやらない仕事だけです
パートみたいな給料で現在の仕事を続けるよりも、もっとバカらしい仕事しかないと思った方が良いです

Answer 4

私も貴方と同じく来年年明けに還暦になります。
私はそれこそ先週に再雇用する為に具体的に会社に受け入れてもらい契約社員という事で働きます。
待遇は殆ど今と同じです。先に退職していった先輩方数名に色々聞いてみましたが、働けるなら再雇用が良いと皆から言われました。
私の兄も2年前に再雇用で働いてますが兄からも言われました。
60からの再就職はホント厳しいらしいですよ。兄は年齢いったら慣れた場所、仕事が一番良いよと何度も言われましたし、、
簡単に別の環境の仕事も良いか、と思ったりすると思いますがなかなか、、、
現実は大変、辛いと周りからは聞きます。
私は再雇用出来るなら再雇用が良いと貴方に言いたいです。
再雇用され働いてみて、やっぱり違うと思ったらその時に退職すれば良い事なんですからね。