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就活中です。医療事務の求人票を見たら年間休日が76日でした。休みは、水曜日の午後、土曜日の午後、日曜日、祝日です。

就活中です。医療事務の求人票を見たら年間休日が76日でした。休みは、水曜日の午後、土曜日の午後、日曜日、祝日です。一般的に年間休日は120日ないと辛いと聞きますが、年間休日76日で体を壊さずやっていけるものですか?

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    1日8時間,週40時間労働(週休2日)の場合,年間休日数は105です。 クリニックの場合は,週の2日の午後は病院の営業をしていないので 4時間勤務が多いです。この場合,8時間×4日+4時間×2日=40時間 で,週当たり40時間労働については労働基準法をクリアしています。 労働基準法は,1週あたり1日(4週4日)以上休ませるように規定し ていますので,クリニックのように週1日休でも問題ありません。 問題は,その状態がしんどいかどうか・・ですが,慣れの問題です。 クリニックの看護師に尋ねると,「別に?」と言う答えが返って来ます。 彼女たちは何年も身体を壊すことなく勤務しているので,結局は慣れの 問題なのでしょう。

  • 半日が2回あるので、ぜんぜん大丈夫ですね~ 医療機関なので、祝日も必ず休みですしね。 就職して半年経てば有給休暇ももらえますから、時々有給使ってますね。 あとは、1日の労働時間ですね、残業がどのくらいあるか、ないか。

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