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年の途中で、社会保険適用拡大の為に月給を88000円以内にして働く予定にしています。1月から6月の給与は10万円位です。…

年の途中で、社会保険適用拡大の為に月給を88000円以内にして働く予定にしています。1月から6月の給与は10万円位です。1年の収入予定合計金額は、約110万位になります。この場合、社会保険加入しなければいけないのでしょうか? 1月から6月の分は、どう考えたらいいのでしょうか? 教えて頂けると助かります。宜しくお願い致します。

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    >社会保険加入しなければいけないのでしょうか? 社保加入させる義務は会社にあります。 会社に尋ねるしかありません。 >1年の収入予定合計金額は、約110万位になります。 今の時期での変更があるとすれば、勤務先が任意適用に 切り替えるのかもしれません。 >1月から6月の分は、どう考えたらいいのでしょうか? 関係ありません。当局の指導が無い限り、無視します。 社保扶養を脱退させる義務は、主を被扶養者として 申請した被保険者にあります。

    知恵袋ユーザーさん

  • 途中とか関係ないです 雇用契約できめますから 加入条件満たす その契約をあなたが締結したとき 1年の予定額なんて関係ないです 7月から 加入要件みたして 雇用契約結ぶなら 7月から

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    たっちゃんさん

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