解決済み
fラン大学の卒業生はほとんどの人がブラック企業に勤めるかアルバイトなのでしょうか。 少数大手に行く方がいるのは分かってますが、、 fラン大学1年女です。中高ほぼ鬱でした。将来何がしたいか決まってません。 私は大手に行きたい訳でもなく中堅ぐらいで休みは週休2日,平日でも良いですし都内でなくても良いです(すごい田舎じゃ無ければ)給料も普通に生きていけるぐらいで大丈夫です。グレー企業なら頑張ります。 これはfランのくせに高望みしすぎでしょうか。 最後にこの4年間どう過ごせば良いでしょうか
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企業を選ばなければ、就職はできますよ。 「ブラック」については何をブラックと言うかによりますよ。 あるヨーロッパ系世界最大級メーカーの日本法人は上位大が普通で入社難易度は高い。人事が管理職でも時間外労働を管理していて、2ヶ月連続で80Hを超えると契約産業医との面談が強制。不正・ハラスメントに対してはホットラインが2系統あって、1つは役員で構成されるチーム、もう1つは弁護士事務所で24H対応。 人事はワークライフバランスを考えた勤務体系作りをしています。 大きなウェイトを占めるのは育児でしょう。育休後の職場復帰保証もありますし。 で、契約産業医「この会社は他社より精神を病む社員が多い」。 事業所で契約社員をされていた方が、正社員に登用されて本社勤務。隣の部署だったので面識がありましたが、「緊張感に耐えられない」と退職されてしまわれました。 この会社はブラックでしょうか? 激務度ランキング 75 マッキンゼー ゴールドマンサックス 電通(コネなし) ゼネコン(施工) ━━━ 戦闘民族 ━━━ 74 野村総研(SE) キーエンス営業 博報堂(コネなし) 73 キー局 野村證券(OP) 日本IBM 72 大和SMBC 日興コーディアル 外食(店長) 71 総合商社 下流SE モンテローザ ━━━ 死の壁 ━━━ 69 セブン NTTデータ 68 ローソン ファミマ 外食(店長 モンテ別格) 67 大塚商会 医者 中央省庁 65 損ジャ 漫画家(週間連載) ━━━ 人格崩壊の壁 ━━━ 63 生保 上流SE MR メガバン 61 小売(コンビニ別格) 伊藤園 地銀 損保(損ジャ別格) 60 アドバンテスト ━━━ 激務の壁 ━━━ 59 総合デベ 専門商社 印刷 NTTドコモ 日銀 大手電機メーカー(R&D) 58 大手車メーカー 57 農林中央金庫 大手メーカー(文系) 56 大手素材メーカー インフラ文系 郵政 ━━━ 割とまた~り ━━━ 50 製薬(R&D) 教師 45 歯科医 県庁 鉄道 財閥倉庫 30 NTT持ち株東西コミュ 電力 市役所 15 私大職員 町役場 ━━━ 定時厳守 ━━━ 働いたら負けかな 自宅警備員 これ、昔からネットにずっとありますが、2015年に電通で痛ましいことが起こりましたね。電通の激務は言われてました。モンテローザも問題が公にになった。 IBM 女性SEが1名が担当してくれてましたが、H/W入れ替え案件の打ち合わせの時。女性SE「72時間くらいかかります」、上司「今度の3連休で出来るじゃないか、やれ」。 キーエンス(口コミを見ただけです) ・有給を願いでると「給料なんぼ?」、まあ破格の給料ですけどね。 平均年収:2,183万円 ・外出中に具合が悪くなったら休めます。報告書に休憩xx時xx分~xx時xx分と書けば良い。 その日の行動を分単位で報告するようで。 https://www.youtube.com/@companyreview/videos 正確度はどの程度か判りませんよ。その人に合う/合わないというのはあるでしょうし。 メーカー推奨の方がおられますが、有名どこだと敷居は高いですよ。一般大衆に知られてなくても、世界的に大きなシェアを持って業界で有名なとこはありますし。BtoB企業は知っている方が少ないのでは。やはり大衆に有名なのはBtoC製品を持っている企業ですね。 人気ないのは、量販店、スーパー、外食などの接客系企業。 ここは当たり外れ大きいと思います。 就職がうまく行かないケースは ・何となく過ごしてきたので、ESや面接でアピールできる事がない(いわゆるガクチカ)。バイト、サークル、学業何でも良いです。「こういう事ができました/得ました」と言えればOK。これは過去を問われています。就活が始まってからでは過去を作る事はできなので手遅れ。 ・就活開始が遅い 大学で回りも同じだと気付かない。 以前だと経団連の申し合わせは「3月から募集案内・エントリー開始、6月から選考開始」。いやいや、6月からなんて信じたら遅いですよ。また、この申し合わせは公に崩されたので早まっているようです。3年の夏にインターンを募集する企業はけっこうあるのではないかと思いますが、選考に関係すると考えておいた方が良いです。ここで内々定を出す企業もあるようで。 ・準備不足 前述のように問われるのは過去ですし、ESを書くために文章力を付けておく必要がありますね。非言語・言語テスト対策は就活が始まる前に練習しておかないとなりません。物理系工学でしたけど数的処理は練習しないと間に合いません。中学生レベルで解けますけど、問題が多くて考え込んだらアウト。問題パターンがあるので、練習して機械的に解けるようにすれば良いです。
まず、自分がやりたいことを探すの先だと思います。 ブラック企業に10年以上務めた側としていえるのは、やりたいことがないと人から言われたことに従って生きるだけになります。理不尽でもなんでも。やりたくない会社の指示に従って人生の貴重な時間を無駄にすることになります。 あとで思うのは、そんな時間を過ごすくらいなら自分がやりたいこと考えてすればよかったです。給料が少なくても楽しいと思える仕事の方がやりがいはあります。 それが思いつかないなら、どこかで人の言いなりになり、割り切ってやる気が出ない仕事をやり、つきあいたくない上司や同僚と一緒に人生の大半の時間を過ごすことになります。 嫌ですよね。 自分は何が好きで、どうしたらそれに費やす時間を増やすことができるのか、などあれこれ考えるしかありません。幸い今はネットがあれば収入を得られる時代でもあるので、正社員になるだけが人生でもありません。 何を優先するかです。正社員になって続かなければ独立でもいいでしょうし、資格をとるというのもいいでしょう。友達と一緒に仕事をするでもいいでしょうし、何かあるはずでよ。
なるほど:1
ありがとう:1
やりたいことが無いなら労働時間と給料で志望企業決めてしまいましょう。 就職四季報なんかは参考になるかと思います。 とりあえず自分が名前知ってる会社は避けるくらいでも良いかと思います。 何社かは記念で受けても良いかとは思いますが。 知名度が高い会社は無駄に競争倍率高い。 食品メーカーとかたいして待遇良い訳でも無いのに異常な倍率だったりします。 大学生活どう過ごすかですがボランティアでもバイトでも良いので学生時代に力を入れたことを盛りに盛って一度書いてみましょう。 主体的に行動出来るかとコミュニケーション能力あるかをきちんとアピール出来てるか確認しましょう。 そして盛ったそれに合うように大学生活送りましょう。 もちろん大学の成績は優秀な結果残しましょう、というかFランで大学の成績悪いのはまずいです。 そして2年後の今頃から就職活動始めましょう。
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