中卒なんですが派遣から工場で働いています。 派遣から正社員になれると聞き正社員で働きたいと考え今、働いている工場が求人…

Question

中卒なんですが派遣から工場で働いています。
派遣から正社員になれると聞き正社員で働きたいと考え今、働いている工場が求人で募集を出しているのですが閲覧してみると高卒以上でした。このまま今の工場で働いていても派遣から正社員として働くことは不可能でしょうか。
回答よろしくお願いします。

Answer 1

正社員はほぼないですよ。派遣からパートや契約社員が多いです。

Answer 2

「派遣→正社員」には2パターンあるので注意して下さい。1つは就業先企業の直雇用での正社員。もう1つは派遣会社の正社員雇用。前者は働いている派遣先企業の正社員になります。しかし、後者はあくまで派遣会社の正社員という扱いのため、安定性や待遇面でも圧倒的に劣ります。

本題ですが、その企業の「高卒以上」という募集要項は、その企業が一般募集している際の基準です。派遣→正社員のパターンであれば、一定期間その企業で働いているので高卒でなくてもかまわないといったニュアンスだと思います。

Answer 3

≪このまま今の工場で働いていても派遣から正社員として働くことは不可能でしょうか。

それは会社次第です。雇う条件を高卒以上と決めているからダメかも知れません。あるいは逆に、十分に戦力になると会社が判断すれば、中卒でも雇ってくれる可能性もあります。
会社に聞いてみないと分かりません。

例えば、資格を取得する。
普段の業務中に周りを見渡して、社員がどんな業務をしているのかを観察しましょう。もしかしたら、フォークリフトや移動式クレーンを使っている人が居るかもしれません。それらを使うには資格が必要です。資格無しに行えば違法です。
フォークリフトを使うには、フォークリフトの資格。
移動式クレーンを使うには移動式クレーンの資格。更には玉掛けの資格も必要です。
これだけで3つの資格が必要。それらの資格を取れば、法律上それらの業務ができるので、会社に取っても、利益になると判断されるかもしれません。

後は、責任感を持って業務をする。
社員はその会社の社員です。派遣会社はその会社の社員ではありません。その為の、その会社の利益なんかどうでも良いと考える人が多いです。業務中一つ一つをただやるのではなく、責任感を持って業務を行えるかが重要だと思います。

※但し
最初に言った通り、全ての判断は会社次第です。努力してもダメかも知れません。

Answer 4

高認取ればいいのでは？