新卒で歯科医院で働いている歯科助手です。

Question

新卒で歯科医院で働いている歯科助手です。わたしの働いている歯科医院は先生が基本一人でやっています。正社員は私含め2人パートの衛生士さん1人パートの助手さん1人先生の奥様が週に2回程度手伝いに来て5人で回しています。
そんな大きくない歯科医院なので1日多くても50人弱しか来院しません。

給料は手取り14万です。どんなに遅くなっても残業代はでません。
シフト制で早番と遅番と1日があります。
早番は8:15~16:00
1日の日は8:15~よりますが20:00くらいまで遅番は11:00スタートです。
遅番と1日の日は休憩2時間取れない日もあります。
また新患を多くとったら特別手当3万貰えるというルールがあります。3月22日から正社員として入社しましたがまだ1度も貰えてません。
電話なんて助手に入ってたら出れないし受付にいる時電話鳴っても予約変更かキャンセルの電話で新患の方から予約の電話が全くと言っていいほどかかってきません。運ゲーすぎませんか？面接の時に特別手当があると言うことは聞いてましたが新患を多くとった人が貰えるとは聞いてませんでした。面接の時はなるべく平等になるようにすると言ってましたが給料明細渡される際こればっかりは勝負だから仕方ないと言われました。また遠回しにもう少し頑張ってって言われました。

わたしが就活を早く終わらせたくて家の近くの歯科医院にしたのが悪いと思うのですが、契約書？をよくみてみたら正社員のはずなのにその他のところを○を付けられていました。
また賞与も昇給もボーナスもありません。
これが普通なのでしょうか？

嫌な人ではないのですが先輩と性格が合わないのもありますし、不満しかないので契約が終わる9月まで頑張ろうと決めてましたが7月いっぱいで辞めようかと思っています。

他の歯科助手さんのお話を聞けたらと思います。ご回答よろしくお願い致します。

Answer 1

条件が悪い。
手取り14万て、凄く田舎なんですかね。
通える範囲の歯科医院の求人チェックした方がいいですよ。
14万は低いです。

8月は夏休みがあるから求人減りますよ。9月末まで働いて、10月から転職できるように8月終わりから就活するのがオススメです。

雇う側も夏休み中は面接できないから一度求人を切る事が多いです。

仕事辞めても税金があるからなるべくなら間を空けずに働いた方が得。
間を空けると保険証の手続きとか面倒ですし。

今時、ネットで予約取れるのに、新患とったら手当って、出さない事が前提になってる。