回答終了
アルバイトリーダーもしくは、常駐の社員の女性はいませんか?まず、現状を把握して、皆さんの対応策を聞いてみましょう。何かしらのアクション、またはアドバイスがあると思います。 そして、自分の気になる点を話してみてください。 通常は、それだけ良い職場環境があるなら、対応策を示してくれると思います。 臭いは見えませんから、非常にデリケートな問題なんですね。 厳しいところは、そのアルバイトさんを首にするところもあります。接客業であるので、臭いは非常に問題になるのです。 または、通常はケアの方法を伝えたり、おそらくほとんどないと思いますが、気が付いていなかったり(苦笑)。その人のシフト、関わりにかかわっていますので気にしていないという人もいるのです。 本来なら、ケアをして欲しいんですけどね。 おそらく、本人は嗅覚が麻痺して慣れてしまっている状態だと思います。 ワキガ専門でブログも書いています。 ご参考まで https://aramasa1964.muragon.com/
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