教えて!しごとの先生
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4月に夫の転勤で引っ越しました。転勤先で勤めた保育園がやばいです、、、

4月に夫の転勤で引っ越しました。転勤先で勤めた保育園がやばいです、、、1才の子どもがいるのでパート勤務にしたのですが、書類関係の仕事(日案、月案、週案、子供に関する諸々の書類などかなりの量)はパートさんにも振り分けると言われました。それはまだわかるのですが、終わらなかったら持ち帰ってやるように促されました、、 子どももいるしパート勤務だから、持ち帰り仕事はできないと伝えると、他のパートさんはやってるよ??と話が噛み合わず、、、 お金のために、辞めたくはないのですが、どうしたらいいのかわかりません。

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ID非公開さん

回答(3件)

  • 普通パートが時間内に出来ない仕事は正社員の仕事で、それをするのがいやだからあなたになんとか押し付けようとしてるのでは? 他のパートさんはやってるよって言われたら、すごいですねって噛み合わない返事には噛み合わない相槌でいいんじゃないですか? それて人間関係気にするなら次の職場探しましょう。

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  • 他のところで働いた方がいいですよ、 もう、サビ残とか サビ持帰りとか そういう風潮なくさないと か、時給あげてくれって感じ これにこりて 転職の際には きちんと役割とか 詳細に聞き取りましょうね

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  • 持ち帰りの仕事しなければならいなら、 その分の時給をつけてくださいと言うか、公立なら管轄の市役所に相談するか、辞めて他の保育園に行くか。 でしょうか。 保育士不足なので、他でも働き口はありそうな気がします。

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