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ハローワークの求人でフォークリフトの免許があれば尚可っていう求人をよく見かけるんですけど、あれって必ずフォークリフトの免許を取っておいた方が良いってことなんですか?それとも今取らなくても面接に採用されてから取っても良いってことなんですか?
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それは企業のさじ加減です 免許持ってないから不採用って場合も その人の技量等考慮して、採用後って企業もありますが、尚可はあった方が良いと考えた方が良いです 企業側も免許厳守等書いてしまうと 応募者数が少なくなり、ハローワーク絡みがあるんでしょうか分からないですが 嫌います 同じ様な話で 年齢不問って書いてあっても しっかり年齢制限する企業もあります
必須ではないなら無くても問題ありませんが、あった方が良い程度です。資格取得支援あり等書いてあればや必要なら会社で取らしてくれますよ。
倉庫内や、宅配の仕訳の際大きな籠をあちこち運びます。その際トラックなどへは段差があったりするので使ったります。 フォークリフトの免許持った人でないと運転してはいけないので、ちょっと立て込んだとき、免許持った人が別の仕事しても、 「ちょっと、運転してくれる!?」的な会話が飛び交います。 免許持った人も休日はありますから、その日その時に免許持った人がはいっていてほしんだろうなぁと思います。
あれば優遇されるでしょう 言い方を変えたら、応募者の中で資格者がいたら優先して採用するというように考えて良いかと
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