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飲食店の店長やってます。26歳男です バイト達との距離感について最近悩んでいます。 嫌われていて とても居られる場所じゃないといった悩みでもなければ、仲良くしすぎて舐められているというわけでもなく いい感じで威厳を保てて仲悪くも無く営業してます 自分でも思いますし、他人から見てもその様です ただなんというか No.2くらいの位置や下っ端社員だった頃は もっとバイト達と和気あいあいとした環境でバカな事も真面目な事も話せてみんなで頑張るぞといった感じだったと思ってます。 役職や歳が上がるにつれ 歳の差もあるとは思いますが 上手く話せないというか何を話せばいいのかわからないというか、、 何が言いたいんだよと思われるかもしれませんが かと言って今より仲良く話をしたいとか 遊びたいとか思ってるわけでも無いんです。 もともと考え過ぎる性格でして ただ好かれたいなら好かれる事に全振りすればいいのですが、舐められたら終わりだとも思ってますし 仲良くする為、友達作るために店をやってるわけではないのはわかってるのに 昔の自分とのギャップに違和感を感じるのか 答えの出ない状況にいます。 こうすればいいですよとか 私もそうでした!でもそれが店長というものですよ! みたいな アドバイスや共感を頂けたら励みになるなと思い 質問させて頂きました。
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知恵袋の自己紹介参照。 = 44歳の自分が、20歳くらいで、 大学学費捻出バイト時代から、 飲食店店長は、 バイトからはこんな風に 裏では思われていたんです。 こーゆー仕事やる大人に なりたくない。 労働時間これくらいで、 月給これくらいらしいぜ。 低い! 俺、ちゃんと勉強して、 こんな仕事しないで済む様にしよう! (こーゆー事を言うリーダーは 銀行勤めとかをしっかり決めたり) = で、本部とかは、 バイトに舐められるなよ。 上手く使えよ。とか。 また、女の子ばかり雇うテレアポでは、 バイトは使い捨て。 社長は、優しい主任さん。 とか呼ばれ好かれてた。 社長になると、一線を画した所が ないとな。 俺もお前みたいに仲良くやりてえよ(笑) 営業の契約数とかより、 こちらの方が、それが ネックになるなら、 違う営業選ぼうかなとか 思いました。 他人がどうこうより、 自分さえ契約取れば、 月手取り100万、1000万当たり前。 みたいなやり方。 日労働時間は、4.5時間以内。とか。 個人宅エコリフォームですから。 新規開拓の方が強かった。 と言う人は、そんなもんだろう。 営業開始、2時間で契約とか。 もザラにあり、撤収とか。 = 近年、この悩みのカテゴリで、 飲食店に思うのは、 バイトを、自分の正社員部下みたいに 考えるのは、辞めて欲しい。 と言う事です。 バイトはあくまでバイト。 今はスマホで、情報も飛び交う環境。 協力会社さん。 みたいに扱って欲しいです。 店舗に、正社員部下がいなければ、 店長下はいきなりベテランバイトや 普通のバイトになります。 本来、正社員がやれば良い事を バイトと言う安い賃金の人に やって貰わないと、 店が回せないのですから。 だから、店長としてではなく、 社員とバイトは違う。 と言う線引きで接すれば 良いんじゃないですかね。 = これが出来ないと言うなら、 それは、本部からの洗脳を 受けて、そう考えられなくなってます。 バイトから見ると、 バイトを社員みたいな扱いせねば ならない社員を 洗脳受けてて、気持ち悪い人間。 と見えましたので、 かえって、社会人として下に見える。 お金を払ってるから当然。 と思うのでなく、 いつもありがとうねー。と言う感じで 扱えば、懐いて来ると思います。 言葉がけの人たらし。 秀吉とかがそうだと思いますが、 そうしたらどうでしょうか? お百姓さんの皆さんのお陰で 水攻めは成功しました!みたいに。 (持って来た土壌とかは、 ちゃんと金を払ってるのに) 言葉はタダ、です。 以上です。
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