転職を考えています。 専門学校を卒業し、 今年で社会人1年目になる21歳（女） です。 会社の労働環境が良くなく、転…

Question

転職を考えています。

専門学校を卒業し、
今年で社会人1年目になる21歳（女）
です。

会社の労働環境が良くなく、転職を考えています。
・残業時間月50〜100時間（それを超える月もある）（手取り19万程 固定残業代2万）
・深夜労働、早朝労働 土日祝労働あり（手当はなし）
・1年間祝日休みなし（振替休日もなし）
・休める時は自分で休みましょう（当日に仕事を振られる場合もあるため、有給のように丸1日休む事は難しい）
・パワハラあり（毎日では無いが上司が忙しくなった時）
・土日は基本休みだが、前日や当日に急に仕事を振られることもあるため、予定のドタキャンはもちろん、パソコンが手放せない時もある。

など、固定給には満足しているのですが、
それ以外で心身の疲労を感じる事が多くあり、
辞めるべきか迷っています。

そして、転職の方法として、
・転職サイトなどで普通に転職
・転職サイトなどで第二新卒として転職
・ハローワークを活用して転職
・ハローワークで職業訓練を受けてから転職
今の私の状況だと、
どの方法での転職がおすすめでしょうか？

Answer 1

転職するときは、

貴方自身の価値(再就職先でどのように貢献できるのか)を
考えた方が良いですよ。

①「社会人」として基礎知識がある
②「社会人」として基礎知識に不安がある
③「①」に加えて、業務知識もある程度あるので同業他社に転職したい
④「①」に加えて、学生時代の専門知識がある程度あるので、
専門知識を生かして転職したい

など。

貴方の現在の状況で、
全く選択肢が異なるのではないでしょうか。

Answer 2

探し方は正解です。
派遣や契約などに転職しないこと
自分自身を安く見積らないことが
肝心です!