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フリーター掛け持ち3つ、今月の労働時間合算して211時間、給料20万程で、親の扶養には入っていません。 労働基準法には反してますか?
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知恵袋ユーザーさん
反してません。 そもそもフリーターで全部バイトですよね?時間とか給料とかほぼ労働基準法関係ないですよ。 強いて言うなら最低賃金切ってないか?くらいかな
wastyaさん
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カテゴリ: 労働条件、給与、残業
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