一般的には、大手企業やIT企業においても、ITエンジニア職に採用される場合は、専門的な知識や技術を持った人材が求められるため、未経験であっても理系の学部・学科出身者が多い傾向があります。 ただし、近年はIT業界での人材不足が問題となっており、未経験でもIT業界に興味を持ち、プログラミングやシステム開発などのスキルを自主的に習得してきた文系の人材も増えています。そのため、企業によっては、未経験でも熱意やポテンシャルを重視し、ITエンジニア職に採用する場合もあるかもしれません。 ただし、未経験からの採用の場合、企業が求めるスキルや能力、人物像に合わせて、事前に独自の教育・訓練プログラムを用意する場合もあるため、応募する企業の採用情報や求人情報をしっかりと確認し、自身のスキルやキャリアプランに合致するかどうかを判断することが重要です。
< 質問に関する求人 >
ITエンジニア(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る