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高卒と大卒とで仕事ができる、できないに差が出てくるものでしょうか? ぶっちゃけ、高卒だろうが大卒だろうが大卒があまり関係なく、できない人は有名大卒であろうが仕事ができないと思います。
企業によっては、「大卒は即戦力だが、高卒は即戦力にはならないから初任給で差をつけている」と言いますが、この考えは大きな間違いではありませんか? 仕事ができない大卒にいつまでも給与を支払うなんてのはムダの産物ですし。
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なら、大学へ行けよ。 同じくらい仕事できる能力あるんでしょ? 勉強だって同じだよ。 勉強でも仕事でも重要なのは文書読解力がベースだから。 さらにベースの上に語学力、数学力、論理的思考力が求められる。 やっぱ、受験を突破できる奴ってベースとなる文書読解力がより高いわけよ。 ほいで仕事には大きく分けると2つあって、「頭を使う仕事」、「ただの作業」に大別される。 基本的に大卒に頭を使う仕事を任せたいわけ。優秀な人でないと結果が出ないからね。 あんたは東大、早稲田、慶応の人と仕事したことあんの? これは個人的な経験だけど、偏差値高い大学出の人と仕事したらめちゃくちゃ優秀でしたね。1回説明しいただけですぐに覚えて、要領よくガンガン仕事こなしてくから凄かったよ。 一方で高卒は全然ダメ。ミス連発で何度説明してもダメな奴はダメ。結局、文書読解力が低いから理解力が弱いわけよ。 大卒は意味ないとか、偏差値教育は間違ってるとか現実逃避してるだけでしょ。
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大卒も高卒も差がないと思いますが、給料に差があると思います。 したがって、無能な人ほど名門大学に行った方が良いかと思います。 しかしながら、大卒と高卒では自己効力感が大卒の方が高い可能性があります。 大卒の方が成功体験があり、自己効力感が高く結果として大卒の方が優秀という可能性も捨てきれません。
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仕事が出来る人と出来ない人 勉強が出来る人と出来ない人 この2つを混ぜて考えてみてください 1.仕事も勉強も出来る人 2.仕事は出来ないけど勉強は出来る人 3.仕事は出来るけど勉強は出来ない人 4.仕事も勉強も出来ない人 この4つのパターンに分類出来ます このうち、2と3ってほとんどいないんですよ 例外みたいな存在なんです ほとんどの人は1か4に分類されるんです 会社としては、当然、欲しい人材は1で、 4は要らない人材です 1が多く集まっているのは、大卒なんですよね 大学のレベルが高ければ高いほど、 仕事が出来る人材である可能性が高い傾向があるんです だから大卒が優遇されるんです 高卒で就職する人は、4タイプの可能性が高いし 実際、4タイプが多いんです
なるほど:4
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高卒と大卒でできるできないに差はありません。役割が違うだけです。 >「大卒は即戦力だが、高卒は即戦力にはならないから初任給で差をつけている」と言いますが、この考えは大きな間違いではありませんか? そんな事を公に言ってる企業が無い事からも、間違いであるといえます。
なるほど:2
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