教えて!しごとの先生
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40代後半主婦です。 ずっと専業主婦していて、15年ぶりに働きたいと思っています。 小学生、中学生の子どもがいます。…

40代後半主婦です。 ずっと専業主婦していて、15年ぶりに働きたいと思っています。 小学生、中学生の子どもがいます。 時短のパートを探していました。求職にあたり、家事の手際の悪い私が、パートと家庭を無理なく両立できる、時短で週5日ではない勤務を希望していました。 昨年、ヘルニアにかかりましたが、リハビリや服薬でやっと働きたいと思えるくらいになりました。 その後、事務のパートを探して、やっと内定をいただきました。土日休みで週4日、車で30くらい、お昼挟んで5時間勤務。仕事内容は、電話番や庶務などの簡単な(暇で辛い恐れあり)と思われるものです。 しかしその後、家から徒歩で5分くらいの距離のところにドラッグストアがレジと品だし兼務、午前4時間勤務オープンニングスタッフを募集していることを知りました。 週2日から、勤務曜日は応相談です。 内定をお断りして、ドラッグストアに応募しようか迷っています。 やっと事務のパートが決まったのですが、ドラッグストアパートの ○家からすぐ近いところ ○お弁当用意しなくてよい気軽さ ○ルーティンワークの精神的なラクさ ○オープンニングスタッフで主婦の方と仕事できるところ に惹かれています。 しかし、 ●腰への負担、 ●土日にシフト入った時子どもの部活などの送迎などどうするか ●勤務曜日応相談とはいえ、面接で平日希望を伝えると不採用になるかもしれない ●事務の内定辞退を伝えるのも、もすごく緊張します。 など考えてしまいます。 みなさんなら、どうされますか? 特に、腰への負担や土日入れないと不採用なるかという点について、アドバイスなどございましたら、幸いです。 ネガティブなうえ、家事子育てしながらのパートを上手くこなせるか、すごく怖く感じています…。

補足

ご回答ありがとうございます。 ドラッグストアの土日勤務について問い合わせしましたら、平日勤務可能で、他店でも平日勤務をされている方がいらっしゃるとのことでした。 忙しくて人が足りない時は、土日勤務をお願いすることがあるかもしれないようです。 こういう場合は、土日をお願いされることが多いんでしょうかね。 参考までに、店舗は、日用品だけでなく、生鮮食品も扱っていて、幅広い商品が販売されています。 また、学生街に位置しており、土日は学生アルバイトがいるかなと良い方に考えてしまいます。 立ったり座ったりの繰り返しもあり、足腰への負担も気になりますが、週3、4日だと少しは良いかもと思ったりします。ご経験された方は、週3、4日でも、辛いのではと思われますか?

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3人がこの質問に共感しました

回答(9件)

  • ベストアンサー

    ドラッグストア、見た目以上にハードですよ。 品が飲料水、米、洗剤と段ボールで来ます。 BOXを積み上げての品出しですし、重いです。 腰の負担を考えるなら週2まででしょう。

    なるほど:1

    知恵袋ユーザーさん

  • 近距離・オープニングスタッフは魅力的だと思いますよ。オープニングスタッフは経験がなくても職員さんとゼロから頑張れますし…パートさんなのだから面接の時にカレンダー通りの休みの意志を伝えたらいいと思います。ドラッグストアに限らず年中無休の職場は土日休み年末年始・GWをお休みされるパートさん割りと多いと思います。 ドラッグストアでそこまで大きな荷物を抱えることもないと思いますしレジ打ちが主にだと思いますよ。

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  • 元ドラスト店員ですが、 品だしはもちろん、レジだけでも袋をとるのにちょっとかがんだり、 腰に負担のかかる作業はそれなりあると思いますよ。 かがんで商品出しの作業しててもレジに呼ばれたら走って行ったりと。 立つ・かがむ の動作が一日に何度もあると思います。 あまり暇な店舗は少なく、 大勢がレジに並び、かなり忙しいようなときも多いです。 腰の問題ありなら、事務がいいかと・・・。 事務の内定を蹴るのはもったいないです。 そこで務めてみて、ほかの検討は何か問題があってからでいいのでは?

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    なるほど:4

  • 長く専業主婦されてたなら、事務の方がいいですよ。 小売と飲食店は覚える事がたくさんあり、家事を優先させたいなら、キツいかと思います。品出しは腰にもくるし、動きづめです。疲労感はすごいです。ブランクを考えて事務にされたらどうですか? それに他の主婦の方が土日出てたら気を遣いますよ。 初めから休みの職場ならいいけれど。

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    なるほど:2

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