医療事務として働く社会人三年目です。 同じミスを何回も繰り返したり、誰でも気付くミスに気付かなかったり見直ししても間違え…

Question

医療事務として働く社会人三年目です。
同じミスを何回も繰り返したり、誰でも気付くミスに気付かなかったり見直ししても間違えてたりという事が多くて病院に行ったところADHDと診断されました。あれから7ヶ月ぐらい勤務先の病院にも伝えず、時間もなくて投薬治療とかも受けてませんし手帳の申請もしていません。

全てをADHDのせいにしたくないですが、
私のミスの多さのせいなのか、はたまたその先輩（女）の元々のキャラなのか分かりませんが、折り合いが悪いです。向こうはどう思ってるか知らないですが、ミスに対して「この書類なんか変だから」「これって何か理由があってこうなの？」とか凄く癪に障る言い方をしてきます。

それに最近耐えられなくなってきて、今日仕事中にトイレで泣いてしまいました。（辛いより腹立たしさに）

重度ADHDと言われていて、衝動性も強い故、「なんでそういう癪に障る言い方するんですか？」「ここが間違ってるって言い方出来ないんですか？」って逆ギレしてしまうんじゃないかと我を忘れて飛んでもないことを言ってしまうんじゃないかと不安になっています。

会社に素直に伝えるべきなのか、それとも退職を選ぶか悩みます。同期には伝えましたが、言ったところであの人たち（上司のみんな）が理解して（私）に合った仕事渡すようになるとは思えないと言われました。

理解がありそうだけど、なさそうな感じの人たちしかいなくて益々悩みます。裏でいじられるのも怖いです。

因みに、コロナ禍なのと圧倒的人手不足で辞めさせてくれない気がします。自分としては半年後には辞めたい方向です。

補足

自分でも分かってるのに、注意してるのに、見直してるのにミスってしまって。最近は嫌気がさしてきています。まだうつ病に以降はしてないっぽいです。

Answer 1

私も医療事務をしていますが、院長も、看護師さんも、私でさえも、一緒に働いてる医療事務の方がADHDなのではないか。と診断してしまうほどADHDはわかりやすいし、とても周りも苦労しています。癪に障る言い方かもしれませんが、まずあなたも仕事場にとても迷惑かけていることはお分かりですか？私にはADHDの人と働いてる人の気持ちがよくわかります。ミスが多いし、１つのことしかできない。臨機応変ができない。ミスの尻拭いするのは全て私たち。常日頃あなたは周りの方に支えられてきているんじゃないんですか？あなたを責めるわけではないですが、あなたにはあなたにあった仕事があると思います。周りに迷惑かけてまでその仕事を続ける意味はあるのでしょうか？医療事務は患者さんの信頼がとても大切です。医療系はミス一つ許されない。あなたのミスで病院の口コミが悪くなることだってあるんです。