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現在58歳の会社員です。最近知ったのですが、2025年までに定年退職を延長すると政府が義務化としてアナウンスしていること…

現在58歳の会社員です。最近知ったのですが、2025年までに定年退職を延長すると政府が義務化としてアナウンスしていることを知りました。私の勤務先の規定では、定年退職は60歳を迎えた年度末(3月)となっております。私は2025年の年度末時点で60歳となっておりますが、一般的には今回の定年退職の延長に私は該当するのでしょうか? 他社ではどうなんでしょうか? また、間に合わず一旦定年退職となった者は定年退職が65歳になった時には従来からの再雇用の条件で働らかなければならないのでしょうか? 詳しい方どうか教えてください。よろしくお願いします。

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知恵袋ユーザーさん

回答(1件)

  • ベストアンサー

    2025年までに定年退職を延長すると政府が義務化としてアナウンスしていることを知りました。 いえ、定年延長でなくて、再雇用を含めての雇用延長の義務化です。 ですので、その会社の方針しだいで、定年延長、再雇用のどちらかになります。

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