回答終了
元採用担当のおぢさんです。活字で手短に書きますので、厳しい感じがしたらご容赦くださいね。 >友人曰く、「人物の評価は2日までに決まっているから、3日目に抜けても印象が悪くなることはない」というのですが、 ご友人が何者なのか存じ上げませんが、あまり適当なことを仰るべきではないと思います。もちろん、その方が3日目に欠席する会社の関係者であれば話は別ですが。 その会社のインターンシップの構成にもよりますが、最終日は自社へのインタビューをしたりアンケートやレポートを書いてもらったりすることもあります。あるいは、今後の早期選考についての意思確認などもインターンシップの途中ではやりませんから、最終日の可能性があります。 もちろん、欠席する会社は志望度が低く、入社するつもりがないのなら良いでしょう。ただ、次に行く会社よりも3日目を休む会社の方が志望度が高いのなら、祖母の仮病作戦は愚策になってしまいます。
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