会社の妬む中年達、どうしてやれば？ 半年前に、中年ばかりの会社に入社しました。

Question

会社の妬む中年達、どうしてやれば？

半年前に、中年ばかりの会社に入社しました。内容も、家事の延長的な、お手伝いみたいな仕事なので、半年である程度、自分流に効率良く、テキパキと仕事を熟していたら、やはり、妬む輩が出て来て、それを、私本人に言うのではなく、上司にチクっています。
私よりも、一回り以上も歳上のおっさん・おばはんが、当たり前のようにやるので、唖然です。

聞き耳を立てていたら、上司に「試用期間で切るべきだった」とか言ってました。
特に、上司から今のところ、何も言われていませんし、私自身も、求人の内容と仕事内容が異なっていたので、試用期間後の更新面談で、更新に難色を示し、試用期間の延長を申し出たのですが、上司から、「試用期間の延長はない、次の契約期間の今年度末まで、しっかり考えてほしい。また、定年まで頑張ってほしい」と言われました。

従って、人手不足でもあるので、私が退職の意を申し出ない限り、解雇もないかと思います。また、私が一番若く、将来的に年齢の関係で、支店長候補になるかと思います。周りは、年齢オーバーで不可です。

何故、私の仕事ぶりに妬むのでしょうか？
私の仕事ぶりが良いと思うなら、妬むのではなく、模倣（マネ）をするなり、どうやったら、私のような仕事ぶりが出来るのかを聞いてくれば良いと思うのですが。
妬む自分が情けなく、悲しく思わないのでしょうか？

補足

「目には目を、歯には歯を」で、私も、私の事を悪く上司にチクっている輩について、「文句があるのなら、自分が辞めるように」と言ってくださいと言うのも有りでしょうか？

文句を言っている中年、常に文句を会社に言っており、新人時代も、教育担当に文句ばかり言っていたようです。
だから、上司から、文句ばかり言っていた人は、やはり、仕事も出来ていないと聞かされており、文句を言っている本人は気付いていませんが、自身が不利な立場である事も分かっていないようで。

Answer 1

年上からの妬みですね、
年上は自分たちが尊敬されたい、
一目置かれたい、認められたい褒められたい
願望が若い人より強いです。

文句言われたりイヤミ言われても
「教えていただきありがとうございます」
と明るく肯定的な言葉を返す、
そうすると「意外とこの子良い子じゃん」と
なり、可愛がってもらえます。
ババアジジイはおだてる、ほめるしかない。
いくらブサイク、頭悪い、性格悪くても
良い所探してホメる、かなり面倒くさい、
もちろん演技、口からの出まかせ。

「文句があるのなら、自分が辞めるように」
これを言ったらマズイです。
大げんかになります。

Answer 2

ほっときましょう。定年でいなくなるでしょうから。
支店長になったときのビジョンでも考えましょう。