皆様に質問です。どうかご意見下さればたすかります。 私は現在３社目を退職し、離職中です。 ☆1社目が派遣出入り24時間…

Question

皆様に質問です。どうかご意見下さればたすかります。
私は現在３社目を退職し、離職中です。

☆1社目が派遣出入り24時間体制の工場勤務で体調を崩し他1ヶ月で退職。〈工場〉☆2社目は学生時からたくさん利用してきた憧れの雑貨屋さんで3年と1ヶ月勤務しました。〈アパレル雑貨〉

☆３社目は仕事も軌道に乗って来ていたものの、退職金やボーナスもなかった事や新しいやりたいことに挑戦したく転職したものの、仕事内容がかなり会わなく2ヶ月で退職してしまいました。〈コールセンター〉

次の職場はもちろん正社員が良いとは思いますが下手に決めてこれ以上経歴を傷つけるのはかなり良くないと焦っております。

現在アルバイトフルタイム勤務の勤め先は決まっています。
同時にレンタカー会社の正社員を受け結果待ちです。
受かるとは思っては無いのですが、もし受かった場合アルバイトか正社員に行くがすごく悩んでいて、不安点としてはまた続かなく手辞めてしまうかもしれない。というような怒ってもないことの不安がすごいです。

今年で24歳ですがこの先パートはいつでも出来る、結婚も考えると今のうちに当たって砕けろ精神で限界まで頑張るか、、、。

なんて考えておりますがなかなか答えが見つかりません。
私の問題なので結局は私が決めるのですが、皆様のご意見聞ければ幸いです。

また別の質問ですが、
職場には仕事が出来なくても図々しくいる人がいるとよく聞きますが、そうゆう人たちがすごいと思います。私は直ぐに撤退してしまう人なので…〈口が悪くすみません〉仕事が出来ず上達や改善の見込みもないのに居られるのもそれも迷惑ではありますよね？？

Answer 1

普通に考えたら正社員ですよ。

今現在、恋人がいるのか、結婚が決まっているのかどうかわからないですけど、お相手からしてもアルバイトの人よりは、正社員の人の方が結婚するにも安心と感じる男性が最近は多いのではないでしょうか？
最近はなかなか男性1人で稼いで家族を養うぞっ！男性って少ないですからね。
婚活するにしても正社員の方が評価は高いですよ。
ある意味、職場って人間関係も大切になってくるから、バイトだろうがパートだろうが関係なく、ひとまず正社員で働いたほうがいいと思いますよ。

後は、仕事ができないのに居座っている人は結構たくさんいます。
はい、あなたも察しの通り、とてもとても迷惑です。
その人がいてもいなくても、自分の業務に関係なく過ごせるのならいいですけど、その人が仕事をしない分誰かが代わりに働いているわけですからね。
同じ給料をもらっているからこそより腹が立ちますよね。
もちろん陰口叩かれまくってますよ。
私は言わないけどら、

でもそういう人たちって自分の能力がわかっているからこそ、辞めても次の仕事が見つからないし、直接自分に攻撃してくる人がいないならそのまま甘えて働き続けているのだと思いますよ。
結局お金欲しいだけだし。
以前私の職場にも全く仕事もできない上に、やる気もない人がいたんですけど、1年ほど経って他の部署の方が結構ひどいことを直接本人に伝えたらあっさりと辞めていきました。

本当よかったわーって思いました。笑
でも代わりに入ってきた人もたいして仕事ができない人だったので、結局あまり変わらないなって思いましたけど。

Answer 2

あなたみたいな人は職を転々として終わりますよ。
責任感が無いんですから。

Answer 3

貴方の人生計画に沿っているものかどうかで判断するしかないでしょうね。
結婚するまでの腰掛的に仕事を考えているのなら、それに適した仕事が良いでしょう。一生勤め上げてもらわないと困るとまで言われなくてもある程度長期を見込んでの求人なのに腰掛で短期就職するのはどうなのかな？と思いますよ。

もう一方の質問ですが、そんな人が居てもその職場はいままでちゃんと回って営業が出来ているんですよね。ならいいんじゃないですか？回っていないなら必然的に解雇などになるでしょう。
会社上層部のコネ入社（その上層部の人が人の何倍も儲けていればOK）
大手顧客でお払い箱になった若年天下り（その顧客からの儲け以内OK）
などなど実例は幾らでも居ます。みんな平等なんて世界はありえないんですから。