現役保育士、1年目。病欠について。 私は今年から保育士をしています。 ０歳児を担任しており、担任は私、7つ上の先輩、3…

Question

現役保育士、1年目。病欠について。

私は今年から保育士をしています。
０歳児を担任しており、担任は私、7つ上の先輩、30代後半の先生、60代の先生の4人担任です。私は元々扁桃腺が弱く、年度初めから良く体調を崩していました。(このことは職場の方は知っています)
手洗いうがい等の基本的な対策は行っているのですが、今年に入っておそらく7〜8回ほど熱を出しています。
何度もお休みを頂くのは申し訳なく、休めない時は解熱剤を飲み、熱のまま出勤をしていた事も何度もあります。

今月に入り、12日に発熱して半休で病院に行き、急性扁桃炎でした。
その時は30代の先生にお休みを交代して頂き(有給は使わず出勤を交代する形です)13日にお休みをしました。
14日はきつさは残っていたものの、休めないため出勤したのですが、20日にまた発熱。
半休で病院に行き、同じく急性扁桃炎でした。
拗らせてしまったらしく、血液検査の炎症反応は入院レベルでお医者さんにも驚かれました。
自宅療養したのですがなかなか熱が下がらず、21.22.24とお休みをする形となってしまいました。

熱の間も体調を報告をしなければいけないので先生方からLINEが来るのですが、申し訳ない気持ちでいっぱいで、とても落ち込んでいました。

その中で、7つ上の先輩からLINEが個人的にきました。
遠回しではありますが月曜日(本日)は出勤して欲しい。というような内容で、私はその時まだ熱がありました。
私は不完全な状態で出勤してまたぶり返して迷惑をかけたくないと思っていたため、その旨を伝えると、長文が4文帰ってきました。
口調こそ優しいですが文句とも取れる内容で、体調が優れないのもあいまってものすごく落ち込んでしまいました。

あまりにも休むため、他の先生にもインフルやコロナの検査をしたのか疑われてしまい(コロナはもちろんインフルも自ら希望して検査してもらい陰性、その事は既に伝えていました。)今は、自分が休むことがすごくダメな事をしている気持ちです。

元々仕事量も多く、ただでさえ持ち帰りや残業(サービスですが…)をしないと追いつかない中、体調不良で休んでいる暇は正直ありません。
体調を崩してしまう自分にも腹が立つし、要領良く仕事が出来ない自分にも腹が立ちます。

仕事の事を考えると疲れているのに眠れず、いっそ消えてしまいたい。逃げてしまいたい。死んでしまいたい。
そう思うようになりました。

保育士というのはこれが普通なのでしょうか？

今は仕事に対するモチベーションも、子供を可愛いと思う余裕もありません。

補足

既にご回答いただけている方ありがとうございます。

一応補足として

21.22はドクターストップがかかりお休みをしています。
23は日曜日で休園日。
24のみ、私の自己判断でのお休みです。
今まで体調不良(発熱)でしかお休みを頂いたことはなく、働ける時は指定休を休んでしまった日にあてて頂き出勤するなど、可能な限り働いています。

Answer 1

昔ははってでも(たとえ熱があろうが)仕事していた、させられていたのが今の35〜50代です。
なので今コロナで、熱が出たら休まなきゃいけませんが、最近はどうも情勢的にゆるくなってきた園もありますし、現場は配置人数の関係もありますしで、回すのが大変なんですよね。
体調悪いまま出勤して病院行ってそのまま飛んだ人を見たことがあります。
みんながみんな体調がいいわけではない。
とくに1年目は体が環境の変化に慣れてなくて耐えられなくてついていけないんですよ。
保育士やって8年。過去にストレスで円形脱毛になったこともありました。
気づけばリアルに24時間保育園で仕事したことありますし、月の休みがほんとに4〜5日しかなくて労基に相談しようかと思ったことも何度もありました。
乗り越える壁は人それぞれです。
自分に合った園ではないかもしれません。
いまだに毎日保育園の夢を見ます。
普段叱責しないのに、夢の中で子どもを必要以上に怒ってしまう私がいます。
それでも、子どもが好きではない、保護者が無理、職場の人間関係が無理、お金が良くない、この4つが揃ったら現場を離れようと思っています。
心に余裕がないとみんな悪口言うのが保育の現場です。
政府が悪いと思っています。
0歳〜5歳の配置基準、何十年も変わってないんですよ。
おかしいです。
0歳3人抱えて災害時に避難しなきゃいけないんですよ。
ご飯だって自分のご飯食べながら2〜3人介助しなきゃいけない園でしたし。(コロナで一緒にご飯食べるのがなくなりました)
https://jichitai.works/article/details/93

心と体にゆとりのあるそんな保育園がいつかみつかることを願ってとりあえず3月までは辛抱です。

Answer 2

体調不良でも頑張って仕事に行き、お辛かったですね。
私の考えですが、1度退職され、扁桃腺を切る手術をお勧めします。(小さくすると熱が出なくなると思います)
熱が頻繁に出てしまうので、休みたくないのに休まなくてはならないし、あなたも休みたい訳ではないのに文句をゆわれ、精神的に辛いですよね。
文句？をゆう側も理解は出来るので、お気持ち理解出来ます。
本来、人が休んでも回るような人数体制にしなくてはイケないんです。会社側の問題ですね。
保育園のお仕事は責任感のいる大変な職種です。人件費削減の会社側が働く方に精神的に重くさせてしまっていますね。
やはり、今は治療に専念したらどうですか？
人を入れて引き継ぎしたら一旦退職し、完治してから１から働き直したらどうですか？
無理しないようにして下さい。
お大事に(^_^)