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そんくらいやったら謝ればすむ話やないですか?派遣会社もそこまでしなくても良いやないですか。私はこの間、小遣い稼ぎの暇潰しで日雇いの単発派遣で披露宴の料理の盛り付けの案件に入職しました。サーモンマリネを盛り付けていて、玉ねぎと柚子のスライスを乗せている最中に、調理場の社員から柚子と玉ねぎの向きが違うから最初からやり直してと言われ、こんなん口にはいればみんな同じやろと呟いてしまいました。すると、運悪く相手の耳に入り、帰って下さいと言われました。すぐに私はすみません冗談ですよ。ごめんなさいと言いました。すると向こうはもういいんで帰れと言われ、私はぶちギレして、こんなことでそないにキレんでも良いやないですか❗謝ったら済む話やないですか⁉️料理長さんお頭のほう大丈夫ですか?お頭のほう病院でみてもろたらどうですか⁉️私の親戚が近くの精神病院の医者なんでその病院を紹介しましょか⁉️こんな底辺の飲食の会社なんかブラックすぎて精神疾患なってるんちゃいますか⁉️私の口利きで入院の手配や応急処置用の精神安定剤を用意できますが、入院せんでも向精神薬飲んだ方が良いんちゃいますか⁉️と叫びました。すると料理長が発狂して強制退場になりました。2日後に派遣会社から電話で事情を聞かれ、今後当社では全ての仕事を案内できませんと言われました。派遣会社としてもクライアントの結婚式場にすみませんゆうたらすむ話やないですか?まじで納得できひんです。
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