転職を考えている地方住み30代男です。 妻、子（4歳、2歳）あり サービスエンジニアについてお伺いしたいです。

Question

転職を考えている地方住み30代男です。
妻、子（4歳、2歳）あり
サービスエンジニアについてお伺いしたいです。サービスエンジニア現役の方、退職された方、妻、夫がサービスエンジニアの方、情報を知ってる方に回答してほしいです。
サービスエンジニアに転職を考えています。
具体的には半導体関係の設置、保全（メンテナンス）業務です。
懸念していることが有休取得についてです。
今働いている会社（工場勤務）では
突然体調が悪くなったり、妻や子供のために突発での休みが取れます。
これは代わりの人がいたり急ぎの業務がなかったりするためでほぼほぼ自由に突発的にも取れます。
サービスエンジニアでは出張や車移動して業務を行うため突発的な休みが取れるのか？
と疑問に思っています。
例えば大きい案件設置業務の際に妻が風邪を引いたので急遽休みたい。
出張中に連絡があり子供が風邪を引いたことで自宅に戻りたい。
など会社のエンジニアの数にもよると思うのですが担当している地域、区間が個人であるサービスエンジニアは急遽の要望で休めるのか
が知りたいです。
妻は土日だけ働いて平日は専業ですが、手が回らないこともあると思います。体調が悪かったりあると思います。
妻の仕事の状態は置いといて休みたい時に休めるのか？
お聞きしたいです。
子供がまだ小さいのでどうしても突発的な休みになりがちで、まだ言ってもわからない年齢なので風邪とかも出来るだけ夫婦2人で対応していきたい考えです。

Answer 1

まず突発は取れません。
中には台湾や韓国への出張もあるのですよ。
それも設置なら最低２か月。休み取ったとしても、交通費は自腹。
一番良いのは飛行機のマイルは貯まる。
それで年１回は、家族旅行するぐらいです。

Answer 2

転職しない。