体調不良を理由にして、仕事をやめたいです。 (実際はなんの問題もない。)

Question

体調不良を理由にして、仕事をやめたいです。
(実際はなんの問題もない。)病院に行ってないことって、バレますか？
１１月に辞めても、健康保険の使った通知は辞めた会社に行きますか？
バレるならそれかなと思っているのですが。

人間関係がツラすぎるので、やめたいんです。
教えてください。

補足

正直に「人間関係がツラすぎる」と言うと
「みんなで改善していこうよ！」みたいな流れになるのが目に見えています。
それで結局辞められなくなりそうで、罪悪感はありますが、病院に通っていると嘘をつこうと思ったしだいです。

Answer 1

私も、以前、人間関係が辛すぎて、
仮病を使い辞めたことがあります。

うつ病にはなってませんでしたが、
このまま続けてたらなるな～と思って、辞めました。

辞めるにあたって、病気であることを証明する必要はないので、
病院に通ってたかどうかは、調べたりはしないと思います。

健康保険は、１年に１回年間の利用の通知が発行されます。
（確定申告に関わるので、たしか2～3月辺りに発行される）
基本的には会社に届き、それを従業員に渡します。
退職手続きが遅くならない限りは、辞めた人の分は会社に届きません。
なので、貴方の分が会社に届かなくても、全く問題ないのです。
（万が一、健康保険の利用があったとしても、そもそもこの通知は本人以外開けてはいけませんので。）

なので、適当に理由つけて辞めて大丈夫ですよ。

私が兄に言われた言葉を借ります。

「心より大事なものはないから、うつ病になりそうだと思うならさっさと辞めな。」

Answer 2

行かないしバレないです。
なんだかんだ言っても、辞める原因で多いのは人間関係ですよね。
やりやすい人と仕事してたら、辞めない人って自分含めて多いと思います。

Answer 3

勇気を出して「辞めます」の一点張り。
「なんかあったのか？」「いや、もうとにかく辞めます」
「話してみろよ」「いや、プライベートなことなので」

でいいと思います。

Answer 4

自分は製造業の班長や
物流倉庫でフロア責任者などの
経験をしてきましたが、

体調不良で何日か連続で休み、
そのまま会社に来なくなる人なんて
全然いますよ。

自分も若い頃に
似たような経験があります。
（僕の場合は連絡しますが）

体調不良でそのまま辞めるのが一番
あなたにとって楽そうであれば
それで全然いいと思いますよ('ω')

仮に後になって仮病がバレたところで、
その事を辞めた人に
わざわざ連絡してこないと思うし、
その頃にはもう一切関係ない会社なので
別に気にしなくて良いと思います。