派遣切りされてない派遣社員について。

Question

派遣切りされてない派遣社員について。自動車工場でも家電工場でもまだ製造が０になってるわけじゃないですよね？

てことは期間社員やら派遣社員はまだいるんですよね？

そういう人たちはなぜ切られず残っているのですか？

やっぱり切られた人と能力の差があるってことですか？

Answer 1

はじめまして。
以前に似たような内容でどなたかにお答えしたのですが、質問を削除されてしまったのでそれの話をします。

私は鉄鋼関係の正社員です。今まで派遣会社は7社入っていたのですが、1社が撤退し、4社が倒産して残り2社が合併して新会社ができました。
本題とはずれますが実はこの「合併」には不穏な動きがあるので別途私のほうから質問を立てますので、興味があればご覧下さい。

派遣社員の能力なんて関係ありません。
使えなければどんどん部署を変更され、本当に使えないなら解雇されますが、新人を除いてはそれなりの期間で働いている人の能力差って、殆ど無いんですよ。
よほどダメな人なら目に付くでしょうが、普通に働いていたらどの会社だって作業量から能力を推し量るなんてできません。派遣でも正社員であっても。

解雇される決め手は、派遣先企業と派遣会社の「関係性」です。
フ○キャストなど名前だけは有名ですがここの派遣社員は全員撤退しました。
でも田○商事という派遣会社は今までに2人、それも高齢の人しか切られてません。
この会社はうちと30年以上の付き合いがあって、派遣社員の人数も一番多いです。
うちにも出資しているので協力関係があるんですね。
私から見て、ここの派遣社員と正社員の違いは、給料を見ても違いは殆どありません。

派遣会社が4社も倒産してしまい、うちとしても労働者が大幅に減るのは困るので、そこの派遣社員の殆どを期間社員として再雇用しました。
能力云々なんてやってたら、これだけの大規模な再雇用なんてしません。
しかし時給は下がります。1100円ぐらい？だったかな。
時給も待遇も悪くなって、それで辞めていく人も何人かいますけど。

今の時代、派遣社員の解雇の要因で一番大きいのが、能力ではなく派遣会社の「経営状態」です。倒産、規模縮小、待遇悪化などが原因で、派遣社員は生き残れなくなってきているのです。

Answer 2

会社によってでしょう。確かに、派遣切りされた人だけマスコミに登場して騷いでいるので、働いている人がどれだけいるかは
わかりにくいですね。
優秀でも切られてしまう場合はあるので、一概になんとも言えないところはあるでしょう。
http://www.contactsea.com/manpower
http://ja.wikipedia.org/wiki/%E6%B4%BE%E9%81%A3%E5%88%87%E3%82%8A

Answer 3

うちの会社は自動車の設計開発ですが、派遣の75%がきられました。
派遣の人に話を聞いていたら給料がうちの会社の正社員よりも上だとか…金銭面の関係もあると思います。

Answer 4

製造現場でなく、研究開発部門や設計部門などで働いている派遣社員は切られ難い。
特に、正社員より優秀な派遣社員は切られる心配はありません。