人が入ってこないのは会社の責任であって あなたが辞められない理由にはなりません。 退職届を提出して2週間後には辞められます。 戦う気力がないならば、退職代行を検討されて下さいね。
「職業選択には自由があるはずなので私はやめます。 次の人の採用活動をなぜ私がしないといけないのかも わからないのでお断りします。 逆に退職代行の代金払ってもらえますか?」 って聞いてみてください。あなたが後任の採用活動をしなければならない理由ってどこにもないですよね。。 第三者に相談するのが良いのではないかと思いますが、 自分で交渉できるのであればお金もかからなくて良いと思います。
退職届け出して2週間後には辞めてしまえば良いだけだけど 代行使いたいなら使えば良いと思います。
< 質問に関する求人 >
弁護士(東京都)この条件の求人をもっと見る
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
覆面調査に関する求人(東京都)この条件の求人をもっと見る