解決済み
多くの方が 対面にて人と話すことに大きな価値を置いてますが 私はこのパンデミックで定着した オンラインミーティング…
多くの方が 対面にて人と話すことに大きな価値を置いてますが 私はこのパンデミックで定着した オンラインミーティング、リモートワークに 大変な価値を見出しましたこれまで口臭、体臭に悩んでこられた方々、 満員電車での出勤に疲れ果てていた方々、 会社の席でお局さま側の頭部に円形脱毛が生じた方々、 パワハラに悩んでいた方々、 イジメに苦しんでいた方々、 家事との両立に悩んでいた方々に 完璧な解決策の登場です 今後コロナの落ち着きの是非に関わらず リモートとオフィスの半々仕事が永続化した職場もあるようです パンデミックがきっかけとなった大きな進歩ではないでしょうか? それともパンデミック前のほうが良いですか?
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回答（2件）
- ベストアンサー
それで解決できる職場なら、有効なことだと思います。 ただ、製造業などリモートが出来ない業種もあるので、全員に当てはまらないのが厳しい所です。
リアルで会わないとヤレないですし オカズも手に入らないという問題がありますからね モチベーションに影響します
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