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トライでバイトしてるものです。 塾講師として入ったはずなのですが、いつの間にかスタッフの仕事も振られてました スタッ…

トライでバイトしてるものです。 塾講師として入ったはずなのですが、いつの間にかスタッフの仕事も振られてました スタッフの仕事だけでも辞めたいのですがどうしたらいいでしょうか?あと、スタッフに自分の仕事をふってる塾長ってどうなんでしょう、その割にちょっとでもミスしたら陰で悪口言われた挙句生徒の前でめちゃくちゃ怒られます 対処法お願いします

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回答(2件)

  • ベストアンサー

    どの講師もスタッフの仕事はありますよ。 スタッフに入る時は、確認されていると思うので、したくないなら、用事があるなどで断りましょう。 授業と授業の間なら入ってもらうのは仕方ないです。 スタッフの仕事内容としては、電話対応、授業終わりの方向を受ける、報告ノートのコピー、演習生徒の丸つけ、生徒ファイルの管理、授業カレンダーの管理、県模試の準備、チラシ折りなどが基本です。 昔に比べたらスタッフのやることはだいぶ減りました。前のシステムの時は全講師の授業スケジュールまでスタッフが入力していたので。今はトライワークスができて、その作業はなくなりました。 何を振られたのかは知りませんが、塾長にしか出来ない仕事は基本的には振られないと思います。 影で悪口、生徒の前で怒るはさすがにやり過ぎだと思うので、本社に電話するのがいいと思います。教室ではなく本社です。パワハラを受けています。と言えばいいと思いますよ。

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  • あなたの労働条件・就労内容にスタッフの仕事が含まれていないなら従う必要はありません。 労基へ相談するのも良いでしょう。 ただ、あなたが間違っていなくとも強気に出ると煙たがられて働きづらくなる事は頭の片隅に。 嫌なら退職すれば良いだけです。

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    なるほど:1

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