会計年度任用職員2年目のものです。 最低賃金が上がるとのことですが私は月給なので時給に換算すると最低賃金にも届きません。…

Question

会計年度任用職員2年目のものです。
最低賃金が上がるとのことですが私は月給なので時給に換算すると最低賃金にも届きません。
これから会計年度任用職員の給与改善の可能性はあるとおもいますか？それとも転職した方がいいのでしょうか？
今の仕事内容にはやりがいを感じて頑張っていますが、、、

Answer 1

何よりもやり甲斐があるというのは
大きい働く上での要素ですがいかんせん
薄給で生活困窮状態では考えもんですね、
会計年度任用職員は非正規雇用ながら、
そもそも公務員の雇用調整弁的存在で、
現状の様な第一線で活躍したり正規公務員
以上の職場での活躍は予想外だったかも…
また会計年度任用職員の身分なのですが、
れっきとした一般職の地方公務員なので、
正規公務員程社会的信用が無いにしても
職業としては社会的評価もあり信用もされ
安定雇用ではありませんが、その存在は
必要不可欠な職業かと思いますがその反面
やはり雇用不安は大きく低賃金なので今後の
待遇改善、正規との格差是正は必要なのかも
しれませんね。

by 元地方公務員（市役所勤務）

Answer 2

会計年度職員で時給計算しても最低賃金に行かない市があるんですか？
計算間違いしていませんか？
最低賃金が高い市で働いているのでしょうか？
私は2つのの市で会計年度職員で働きましたが両方最低賃金以上ありましたよ。

最近何かと会計年度の改革がおこなわれていたので、この先給料改善が起きる可能性はあると思いますが
それがいつになるから上がるのか下がるのか全く分かりません。