育休後の転職について。

Question

育休後の転職について。今育休中なんですが、育児給付金が会社のミスの連発で遅れてもう4ヶ月も経ちますがまだ貰えてません。

謝罪もないし誠意も感じられないので、もう復帰は考えられなくなりました。

転職をするにあたり、保育園が気になります。

保育園は、今上の子が通っていて、下の子入れるにも会社の書類が必要で。。。

失業してしまうと、上の子も退園させられちゃうのかなと心配になりました。

育休で１歳まで休んで辞められた方、経験ある方、教えて頂きたいです。
よろしくお願いします。

Answer 1

仕事を辞めたら、上の子ももちろん退園です。2か月ほどは求職中で継続はできますが、その間に仕事を見つけて、下の子の園も決めないといけません。

一旦は復帰して、そのあと転職の方がいいと思います。