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私は正社員で雇用されてますが、 確かにあなたの言ってることは合ってる!!けど、間違ってるところがあると思います。 「正社員並みの仕事」というところです。 あなたの会社の正社員は正社員であるのにスキルが低い。管理がなっていないと思います。 私なら、言い方悪いですがパート、アルバイトには負けません。助けるくらいの仕事します。残業は計画を持ってお願いをします。(断ってもかまいません。)有給休暇に対する法律上の知識を持って皆と話しをします。そして、全員有給をとらせるようにして陰口は言わせません。 ということで、会社の奴隷ではなく社員の奴隷となっている可能性があります。 気をつけてください。
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パートの扱いはそんなものでは? それがお嫌なら正社員になれるご自分になればいいじゃないですか。 向上心がない方ほど正社員を悪く言われる方が多いですが八つ当たりか僻みですよ。
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正社員になったらよいのでは? 正社員並みの仕事ができるなら、声がかかりませんか? 私も非正規契約社員でしたが、正社員より仕事ができたのでかなり早い段階で上司から声をかけてもらいましたよ? 今は正社員です。
嫌なら辞めろ…は、実際そうだと思いますよ 自分が悪い悪くないではなく、自分がパートは奴隷なのかと思うようなところで、不満を持ち我慢して働かなくても、違うところで働けば簡単に解決することだから、奴隷のごとく働かされてると思うところで無理に働き続ける必要はないと思いますからね ただ「嫌なら辞めろ」というのは「辞めないなら文句を言うな」に聞こえるから、こちらが悪いみたいに捉えられていると感じるのだと思います。 「嫌なら辞めろ」と言うと不満話ってたいがい終わるから、不満話を聞きたくなくて、うちの社員の中には「嫌なら辞めるしかないよね?」で、話を終わらせる為に言う人もいますね
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