解決済み
男女不問と年齢不問はいかがなものでしょう。今日、ハロワで3件、案件があったので応募しようと窓口に行きました。 どれも、男女不問、年齢不問でしたが 実際の本音は女性のみと残り2件は、30歳未満の男性を希望と いうことでした。 Web上の求人には、年齢制限が明確にしてありますが ハロワの場合、法的に不問にしないとならないようで これは求職者や求人側にとっても時間の無駄なのではと 思いますが。 5歳くらいの差ならエントリーを試みますがそれ以上では まず無理ですから。 はっきりさせたほうが効率がいいと思ったしだいです。 しかし、働き盛りの30代を正社員公募でないとは‥ ちなみに私は40代前半ですが。 本当に不況を実感します。
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貴方の意見に賛同します。 ぜひ、性別、年齢制限の規制撤廃活動をしてください。
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