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バイトを辞めるときの伝え方とタイミング

バイトを辞めるときの伝え方とタイミング新大学1年生女です。 現在100円ショップで働いています。 12月から初めて、4月いっぱいで5ヶ月働いていることになります。時給は930円です。 国公立大学なのですが、AOだったので早くバイトを始めました。 高校生のときは、飲食、コンビニ、レジくらいしか雇ってもらえるところがありませんでしたが、最近、中学生の時に通っていた英会話教室にエントリーしてみたところ書類選考は通りました。面接は明日です。 そこは時給は1500円で、祝い金も5000円あります。超ホワイト企業な感じです。 卒業生枠なのと、英語資格と大学名的には条件を満たしているので、よっぽどのことがない限り採用されると思いますが、今のバイトを辞めること店長に伝えるタイミングを迷っています。 バイト仲間には、今より600円時給が高いところに行けそうだから辞めると思うと伝えてあります。 今のバイトは時給は最低賃金だし、体力仕事、やりがいもありません。3ヶ月以上という契約はもう果たしています。 法律を見ると2週間前に伝えたら辞められると書いてありましたが、社内規定では1ヶ月でした。今のバイト先は超ギリギリの人数で回しています。ですが、私は採用が決まったらすぐに辞めたいです。2週間も時間の無駄だと思っています。 どうするべきでしょうか? 店長は滅多に店舗にこないので、仲良くないです。

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知恵袋ユーザーさん

回答(2件)

  • ベストアンサー

    すぐに辞めたいのはわかりますが…。 2週間の時間も無駄とおっしゃいますが、一応の基本ルールは、ご存知のように2週間〜1ヶ月前ではあるので2週間程度は待ちましょうよ。 現職場との兼ね合いも大事です。 どうするべきでしょうか?⇒きちんと現職場と話し合って退職日の話し合いを行ってください。

  • そんなに難しく考えなくても電話一本で辞めると伝えればいいと思います。 但し社内規定が1カ月だと明記しているのならば残念ですが1カ月待たないとやめれません。 シフトを入れなければとも思いますが、そういうわけにはいかないんでしょうね。 頑張ってください。

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