ひどい選考について。 23卒webデザイナー志望の就活生です。 人材広告系の会社の選考を受けました。

Question

ひどい選考について。
23卒webデザイナー志望の就活生です。

人材広告系の会社の選考を受けました。説明会では、映像、web、紙オールラウンドにできるクリエイター集団を目指したい。新卒はwebデザイナー含め5職種募集しています。と採用担当から説明を受け、私は、webデザイナーが第一志望ですと伝え、その後のポートフォリオ審査でもwebの作品をたくさん入れて提出しました。

しかし、最終の社長面接でいきなり「webデザイナーは経験者しか募集してないから映像をやってもらうことになる」「映像に力を入れたいからwebはそんなにやる気がない」「ポートフォリオを見てデザインができるやつは映像もできると思った」などと言われました。

「新卒のwebデザイナーも募集すると言われました」と言うと、「そいつとは情報共有がうまく出来てなかったみたいだ、webデザイナーは経験者が1人来てくれれば他はいらない」と言われました。

5職種募集していると言われたのに、実際は営業と映像制作の2職種しか募集していませんでした。採用担当が募集職種を把握してないなんてことあるのかとびっくりしてしまいました。

挙句、私がwebデザイナーを志望していることは社長に伝わっていないようで、「映像でどう頑張りたいか」「この会社でどうなっていきたいか」などを聞かれ、映像制作を全くやったことのない私は答えられず、説教するかのごとく責められ泣いてしまいました。

初めての最終面接が散々な結果で終わってしまいました。
このようなことは就活でよくあるんですか？たまたま受けた会社がハズレだっただけですか？
なかなか気持ちの切り替えができません。
みなさんのご意見が聞きたいです。

Answer 1

圧迫面接みたいなことする会社はハズレですね。

私は就活中に十数社の面接に行って1社だけ圧迫面接に当たったことありますが気分悪いですよね。
それは二次面接か何かだったのですが最終面接はこちらからお断りしました。

私はその一件もあって雰囲気が良い会社に入ってやろうと決めて今の会社に入社して楽しくやってます。

今後そういう会社に当たったらこっちから願い下げだくらいの気持ちで頑張りましょう。

Answer 2

ほとんど詐欺みたいな会社ですので、入らなくて良かったと思いましょう。

なんなら労基にも言いつけてやってください。