仕事量ややることが増えたのに、給料が安いのでやる気が出ません 今度の昇給額が低かったら上司に相談しても良いですかね

Question

仕事量ややることが増えたのに、給料が安いのでやる気が出ません
今度の昇給額が低かったら上司に相談しても良いですかね相談内容としては次回昇給時にもっと上げて貰うか、上げないならこれ以上仕事を増やさないで欲しいって感じです
もうモチベーションが全然上がらんです

補足

ちなみに入社以来給料に関しては1度も不満を言ったことは無いです
不満が無いと思われているのでしょうか
言わないと分かりませんかね

Answer 1

その程度の会社なのだと思うしかないですね。
でも、そうしたレベルの給与しか出ないことを承知のうえで入社されたのは貴方のご判断だったのでしょう？

ご自身の仕事に対する付加価値に自信をお持ちなのであれば転職も選択肢ですが、どうやらそこまでの強い意志はお持ちでないようですから、一応、言うことは言って、あとは会社がどう判断するか、ですね。

頑張ってください。

Answer 2

(* . .)⁾⁾
反映されるかはまた別の話になりますが、相談するのは自由なのでどんどん言いましょう。
言わないと分かりませんしね。

Answer 3

相談しても良いと思いますよ。ただ、仕事量が増えたからと言って、給料に見合う仕事内容ではないのではありませんか？或いは会社の経営上の理由で、給料を上げられないとか。

Answer 4

モチベは上がらなくてもいいですが労働時間は同じなので同じ時間で帰ればいいです。もし、残業を要求されたら無理とお断りして人員確保してもらうのが良いかと。