私は県の会計年度任用職員として働いているのですが何もすることがないことが多いのが辛くて不満です。

Question

私は県の会計年度任用職員として働いているのですが何もすることがないことが多いのが辛くて不満です。職員に何か聞いても「頼めることないんです」と言われるだけで私は必要のない産業廃棄物なんだなと感じとても腹が立ちます。私は職員の指示がないと仕事ができない立場だから聞いてるのにこうなるのが本当に不愉快です。
やることがないのにこんな社内ニートの産業廃棄物を雇っている意味がわかりません。
どうすれば何も頼めることがないと言われずに仕事をもらうことができますか？

Answer 1

では辞めたらいいと思うよ。

Answer 2

腹が立つのか‥。人によるもので、私はその状況に落ち込んでました(笑)ちなみに、社内ニートを雇っている意味は人を置いておくことが大事だからです。質問者様の係が全員で5人いたとして、質問者様が辞めて4人になったら「この係は4人でやってけるんだな」と判断されてしまうからです。座ってる事が仕事だったりします。
指示がないと仕事ができませんが、身の回りの雑用なら指示がなくてもできるでしょう。まずは自分の机周りの整理整頓掃除をして、じわじわと範囲を広げていってください。やらなくても良い事ですけど、やっておけば気持ちが良い雑用ってわりとあるものですよ。そういう小さいことをゴソゴソやってると、仕事回してくれます。きっと「この人この程度の雑用ですらやってる。本来任せては失礼なほど簡単な仕事でも任せてみても良いかな」と思うのかなと思ってます。あとは、任された仕事も雑用も完璧に丁寧にきっちりとミスなくやり遂げる人だと「この人なら完璧に仕上げてくれる」とも思って貰えると思います。とくに雑用部分は適当にしがちですが、結構その辺アピールできますよ。「こんなしょぼい事に本気出して全力でやってこんなに良くなった！」の積み重ねが仕事を呼び寄せます。お試しあれ！です。

Answer 3

本当にすることがないのでしょうね。

かと言って、人を採用せずに居ると、翌年度の予算からその分が削られてしまい、逆に、「今年度、色々あって人手が足りない。」となっても、削られた予算はなかなか増やしてもらえないのだと思います。

あなた様も今は仕事を回してもらえなくて面白くないかもしれませんが、ふと忙しくなると、仕事をドンドン回されるようになるかもしれません。

どうすれば、、、という問題ではなく、勤務先都合なので解らないと思います。