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裏表のある人についての質問です。皆さんは裏表の激しい人ってどう思われますか?八方美人で人当たりは良くて人にきついことを言…

裏表のある人についての質問です。皆さんは裏表の激しい人ってどう思われますか?八方美人で人当たりは良くて人にきついことを言ったりするわけではない、どちらかというと優しい人で、しかし、その人がいないところではその人を悪く言う、またその悪く言った人のところで一緒に悪く言っていた人のことを悪く言うみたいな、イタチゴッコが続けられていきます。そして、その本意は自分が一番で周りの人に実はかなり厳しい性格という人です。職場で今回密接にかかわりあうことになった人のことなのですが。こういうタイプは初めて出会うタイプの方で、少々びっくりしてしまいました。本意はどこなんだろ?自分も悪く言われているのは間違いありません。実際だいぶ前に自分が悪く言われているのを聞いたことがあります。でも本当はすごく好き嫌いはっきりしていて、悪口言っている人の中でも本当はキライなわけではなくて、とりあえず言っておいている人と、本当にキライで言っている人と両方いるのです。何故こんなにはっきり分析できるかといいますと。 その人は仕事面ではすごく出来て尊敬できる人なので自分とは遠い存在なのですが。 人の悪口を言う裏表があるというところは実は自分にもかなりある面なんです。 そのことで、友だちが一人去っていってなんでかな?って思っていたのですが、その人のそういう姿を一日見ていてとてもいい思いはしていなくて、本当にそういうところが残念だし、いやな気持ちになります。 自分から去っていった友達の気持ちが初めてわかりました。 皆さんはこういう人をどう思われますか?多分、正直ものなのです。でも人に厳しいし、性格あまりよくない、でも悪い人じゃないし、情もあると思います。自分が一番なんでしょうね。相当気が強いんでしょうね。分かりやすい性格の方です。 本当に慎重につきあっていきたいし、深入りはしたくないとか色々思いましたが今回仕事面でこんなに人間性について考えさせられたことはなかったので、一年間一緒に仕事をしていくのですが、自分もこの方を反面教師に変わらなければならないなあと思いました。みなさんは裏表のある人についてどう思われますか?

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    ありますよ。よくいます。ただ、質問者さんは純粋だから、酷い裏表の人に出会って気付いたんです。 質問者さんは優しい人で余計な事は一切言わない純粋な人だから(今までも出会ってるはずだよ、軽い八方美人に) 裏表のある人の事は『小さいな~~、あの人』と思いますね。本当はすごくしゃべりたがりで危険を顧みずにいろいろな人に言ってるからボロ出捲くりで周りが合わせてあげる感じになります。 ただ、みんな口にしないのは『陰でどういう事言われるか分からない』から。 付き合う分には簡単。ただ、聞いてあげればイイだけだから。でも、同調意見はダメ、勝手に『○○(質問者さん)もそう思ってるらしい』とか言われたりするので、中立意見だけ『そうなんだー』とか。 頑張ってくださいね。

    なるほど:5

  • 裏表のある人からかなり苦しめられています。 その人は私より先輩なので、経験を武器にかなりひどいやり方を されたこともあります。 悪口を言われても、言い返せば悪化するだけなので、 反論もせずやり過ごしています。 今はその人の自己保身からやっているということがわかってきて、許す気持ちになっています。 人間みんな弱いところがありますよ。 >人の悪口を言う裏表があるというところは実は自分にもかなりある面なんです。 人は、他人の中に自分と同じ嫌なところを見つけると、嫌悪感を感じるようです。 質問者様は相手のやっていることを見て、自分の心を省みることができる方だと思います。 私も職場に嫌な人がいて、知り合いから教えてもらった以下の方法をずっとやっています。 相手の嫌だと思う行動をよく観察して、自分も同じことをやっていないかよく考える。 似たようなことをやっているはず。 それを3か月くらい続けると、相手の嫌なところと自分の嫌なところの「核」が見えてきます。 高慢・自己保身・自己憐憫など・・・。 相手の嫌なところを見て自分の嫌なとこを直してくと、気持は楽になっていきました。 自分を変えるのは苦しいですが、いい機会を与えてもらったのかもしれません。 反面教師からは得られることがたくさんありますよ。 考え方を変えれば宝の山です。

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    なるほど:1

    知恵袋ユーザーさん

  • その方はかなり気が弱い方です。 職場はお金を稼ぐ場所ですから、各人に大きなストレスがかかります。 自分が周りから会社からどんな評価をされているか、誰でも気になります。 その方は、このストレスに負けて、人の悪口を言っているのだと思います。人の悪口を言うことにより、自分の評価を高め、自分の心の安心を得ようとしているのです。 会社にとっては困った社員の典型です。ストレスの発散は、会社の外でやるべきです。 その方が人の悪口を言ったら、否定も肯定もせずに話題を変えましょう。

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    なるほど:1

  • みんな裏と表はあると思いますよ。だって右と左だってあるし。個性が強すぎると目立つのでしょう。他の人に迷惑をかける人は自分では気づかないのでしょう。

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