元採用担当のおぢさんです。活字で手短に書きますので、厳しい感じがしたらご容赦くださいね。 >暗めの茶色くらいで清潔感があれば髪色は大丈夫でしょうか。 髪色について相手がどのように判断するかは、誰にもわかりません。ましてや、言葉で書かれているものを読んで、大丈夫ともダメとも言いにくいでしょうか。 一つ言えることは、新卒の就活ではなぜみんな黒なのかということでしょう。それは、もしも「こんなに明るい(派手な)髪色で、うちの仕事をしようと思っているのかな」などと否定的に受け取られる可能性を下げたいからですよね。第二新卒という言葉を求人に使っている会社であれば、新卒に準ずる扱いで選考しているのでしょうから、黒であるほうがリスクが低いと推察はします。 あとは、リスクを下げる選択をするか、染める手間や費用を惜しむ選択をするかだけだと思います。繰り返しになりますが、どこまでが大丈夫なのかは業界や担当者によって大きく異なるわけで、ここからは大丈夫という線引きはできないと考えます。
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