１１月現在の今、正社員で働いています。１２月16日に転職します。転職先も正社員です。そこで質問です。

Question

１１月現在の今、正社員で働いています。１２月16日に転職します。転職先も正社員です。そこで質問です。１１月末で退職した方がいいのか、１２月15日ぎりぎりまで働いて退職した方がいいのか、どちらが保険料等の関係でいいのか教えてください。

Answer 1

そもそも社会保険料の二重控除など発生のしようがありません
11月末退職、12月1日に入社だとすれば
11月は現職から支給される給与からの控除になるだけですし

12月に退職し12月に入社した場合は
12月に資格(現職)を喪失し、資格(転職先)を取得したことになるので
12月分は転職先の給与から控除されるだけです

要するにどちらの会社が負担するか、という話になるだけなので
従業員本人がどうこうという問題にはなりません

Answer 2

１２月15日としまずは残ってる有給を使用します！
お給料ももらえる。