教えて!しごとの先生
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入社1年目の新人です。

入社1年目の新人です。地方公務員の事務をしています。 職場にいる40代男性上司について、聞いていただきたいです。 その上司とは同じ課なのですが グループは違うためそこそこ関わるくらいです。 仕事もできる方で尊敬しています。 しかし、 少し細かいところがあります。 正直面倒くさいです。 課が同じなため作成した資料を見てもらうことがよくあるのですが、 細かい指摘を毎回ネチネチされます。 言い方も腹立つ感じです。 他にもなにか作業をしていると 横から色々と指摘をされたりもします。 先日のことなのですが、 職場内の回覧が回ってきていて ずっとパソコンを触っていると疲れるので ちょっと休憩をしながら回覧をチラッと見ていたらその上司がちょうど横を通っていて、 「おい!!仕事中に読むなよ!!!」 と言われました。 その後、席に戻った上司が近くにいた他の職員に 「あいつ仕事中に読んどったぞ。あれでいいんか?もっと考えろよなあ」 と言っているのが聞こえました。 わざと聞こえるように言っていた感じです。 私がまだまだ未熟で腹立つ気持ちも分かります。 ろくに仕事もできない私が悪いと分かっています。 でももう少し言い方を考えてほしいなと思ってしまいます。 職場の他の人はいい人ばかりで良かったのですが、 この上司に毎日のように色々言われると モチベーションもだだ下がりです。 毎日ストレス性の胃痛と腰痛と戦いながら仕事をしています。 もっと辛いと思いしながら頑張ってる人もいる! 他の人もいい人ばかりだしこんな良い職場ない! 辞めたらもったいない!! と思いながら日々過ごしています。 ここまで読んでくださりありがとうございます。 生きるのって、大変ですね。

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1,056閲覧

知恵袋ユーザーさん

回答(7件)

  • 一年目だとつらいかもしれないですね。 人生の悪い手本を教わったと思って、教訓にしましょう。 そのうち立ち回りも上手くできるようになりますよ。 頑張ってください。

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  • ただのパワハラですので、庁内のしかるべきところに通報しちゃってokです。

  • そんな変な上司は、頭がおかしいと周りの皆さんもよく分かっていると思います。 どんなに仕事ができても、部下を持つべきでない人っているんですよね。 そのうち異動もあるでしょうし、それまで軽く受け流しておけばいいと思います。 できれば、周りに多くの仲間を作れるといいですね。 耐えられなくなったら、公務員ならパワハラやセクハラの相談窓口があると思いますので、相談してみてもいいと思います。話を聞いてくれそうなら、上司の上司に相談をするのも手です。 組合に入っているなら、組合員に相談してもいいですね。 人によっては、上から指摘されてころっと態度が変わることもありますので。

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  • 仕事中に回覧読まなかったら、回覧が止まるじゃないですか。 少し手が空いたらすぐ読んでさっさと回すのがスムーズです。 主さんは新人なのでろくに仕事ができなくていいんです。 幸い変なやつは1人だけなので、こいつの言うことは気にしないようにしましょう。

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