教えて!しごとの先生
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経営者です。 従業員やアルバイトの面接をしていますが 採用してもすぐに辞めてしまう人がいますが 辞める確率がB型がとても…

経営者です。 従業員やアルバイトの面接をしていますが 採用してもすぐに辞めてしまう人がいますが 辞める確率がB型がとても高いです。なぜでしょうか? 飽き性なのでしょうか? 経営者になり25年になりますが 100人以上面接したり採用しましたが B型で1年以上続いた人は たった2人だけです。 といっても1人はアルバイトで卒業で2年で辞め、もう一人は仕事を何度も逃げたり帰ってきたりを繰り返し5回出戻りを繰り返したあげく 今は4回にわたり合計65万お金を貸して請求すると罵声を浴びせてきます。 「そんな金叩きつけてかえしたるわ!2度と借りるか!縁きったるわ!」といった感じです。 お金を貸してもらうときは 頼み込んできて感謝されたはずが 今はなぜか恨まれています。 A型は20年以上が5人7年以上が2人 5年以上が1人います。 今週も日曜日出勤したのは 8人ともA型でした。 B型もいますが 自己都合で休んでばかりです。 最近でもゴールデンウィークの忙しさで 1人逃げましたがB型でした。 去年も3ヶ月で逃げたのはB型でした。 そして面接で6人きましたが 5人B型でした。 B型はすぐに仕事を辞めて 新しい仕事をしてまた辞めてを繰り返し B型が辞めてB型が入ってくる ただ単にB型が 入れ替わる感じになっています。 ただ、B型が理由で 不採用は絶対しません。 むしろ採用する人の方が多いですが 毎回裏切られます。 面接ではニコニコしているのに 仕事で出勤するとムスッとして 朝からイライラしている人ばかりです。 90%のB型がこのタイプです。 先月もシフトをかきみだしたのが 2人いましたが、どちらもB型でした。 発熱した休みの日に病院にいかず 出勤の日に病院に行くと言い出し 変わりにA型が穴埋めしました。 もちろんかわりに別日に 穴埋めした人へのおかえしに 出勤しようともしません。 アルバイトのB型は 採用したら勝手に部活を始めました。 事後報告でとめるすきもなく 面接時に来れると言っていた 土曜日、日曜日は試合や練習試合で バイトにこれなくなり 平日だけで5万稼ぎ A型のバイトの子が平日入れず 土曜日、日曜日にバイトばかりで とても不公平です。 もちろん経営者として指摘しましたが 部活に行くと言い張りこなくなりました。 別のB型の女の子はかきいれ時のお盆に 学校があるといいだし 普段もそんなに学校にいってなかったので 他の日に休まずにいけば お盆1日いかなくても大丈夫じゃない?と伝えたところ 父親とが母親が 僕の家に怒鳴り込みに来ました。 学生は学業が仕事や!と正論をのべていましたが普段はサボりぎみなのに お盆に張り切っていかなくてもと思いましたが こちらが折れました。 ところが、その数週間後 学校をやめていました。 あの情熱はなんだったのか? そして仕事もやめました。 数年後お店に平気な顔で現れましたが 赤ちゃんをつれて離婚してました。 仕事中彼氏と別れて急にふられたのか 悔しい!と悔し涙を流しながら 仕事しているB型の女の子がいて 仕事にならなかったので 色々1日中励まし続けました。 次の日に別の彼氏ができたとケロッとしていました。 昨日の涙はなんだったのか? 私の会社は1年以上は続けるのが条件で採用していますが 1年ちょうどに辞めるのもB型でした。 問題はないのですが忙しい お盆直前に辞めますと言われ お盆忙しいからお盆終わるまでいてほしいと伝えたら 「忙しかろうが忙しくなかろうが そんなのしったこっちゃない!」と言われました。 そしてお盆前に辞めましたが 平気な顔で普通に買い物に来ます。 久しぶり~♪元気?みたいな感じです。 あんな捨てゼリフをはいて よくこれるなと思います。 O型の人もいますが流されやすく 真面目に来ていたO型の人が サボりのB型が来て仲良くなったら 真面目に来ていたO型の人がサボりだしました。 O型はB型の影響を受けやすく 1年以上1度も遅刻もなく休むこともなかったO型の女の子が よく休むB型と仲良くなり 同じタイミングで辞めました。 名字で呼んでいたのが お互い下の名前で呼び出したのでヤバイなと思った矢先の出来事でした。 B型は1ヶ月でやめたので 真面目に来ていたO型が巻き添えに連れていかれた形になり B型を雇わなければ良かったと後悔しました。 それでもB型を採用しています。 なぜならB型がたくさん 面接にくるのです。 おのずと採用人数は多くなります。 ただ、1年後は絶対いません。 去年春2人採用したB型はサボりたおしたあげく、もういません。 去年夏に採用したA型は2人とも遅刻も休むこともなく大活躍してくれています。 もちろんA型でもすぐ辞める人はいますが 数が全然違います。 みなさんの職場のB型はどうですか?

補足

面接時に履歴書を書いてもらうのですが 住所を書きたくないと言ってきた人がいましたがB型でした。 簡単な引き算のテストをしていますが 半分書いたところででこれ全部しないといけないのですか?と 聞いてきたのもB型でした。 給料を手渡ししていますが 母親が給料をかわりに取りに来たのもB型でした。 辞めたいと電話してきたのですが それが本人ではなく 母親がかけてきたのもB型でした。 土曜日、日曜日によく自己都合休みを とるB型対策に土日は時給を上げる対策をとりました。 すると逆に堂々と 毎週土日休むようになりました。 なぜ休むのかと聞くと 「その分みんな給料高くもらえるから いいでしょ?私は別にいいからみんなのために休んであげてる」と言い出しました。 なのでそのシステムは数ヵ月で終わらせました。 土日休むことに罪悪感がなくなるという B型には逆効果でした。 職場の電話代の請求明細に 週5日早朝に30分ほど 同じ番号にかけている履歴があったので 従業員に確認すると パートのB型が嫁いだ娘に 職場の電話から毎朝長電話していました。 注意すると そんなこと言うんや!信じられへん! と逆ギレされました

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1人がこの質問に共感しました

回答(11件)

  • ベストアンサー

    私は以前働いていた職場の経営者は、 「B型は採用しない」と言っていました。 常時15~16名前後のスタッフがいましたが、 大半がA型で、B型は一人もいませんでした。 たしかにB型がいなければ、 O型の人はA型寄りになりますよね。 初めから先入観で採用しないと決めていたのか、 以前は採用していたけれど何かと不都合があって採用しないことにしたのかは不明です。 土日の問題とかありますが、割とみんな譲り合って公平に仕事していましたし、私としては働きやすく、かなり長期間勤務できました。 確かに自分の主張ばかりして協調性の無い人がいると、 他のメンバーにしわ寄せが行き、 あまりにも我慢の度合いが過ぎて、 既存のメンバーも疲弊してしまいますからね。 ただ別の職場に居たとき、 そこはB型の人が半分近くいて、 むしろ長期間働いていました。 そしてO型とAB型が同数でした。 業種や組織の体質にもよるのかなと思います。 なので質問者さんの会社はA型が長続きしやすく、 B型が続かない環境なのではないでしょうか。

    3人が参考になると回答しました

  • 私の親友がB型でしたが、1つの仕事に対して長く続けて店長もやってましたよ。その後旦那さんと移動販売の仕事やってますが、もう5年以上経ちます。 その人は1つのことに凝り出すと長いです。(表現が違いますが) 他にも知り合ったB型は仕事を長く勤める人が多いです。短い人でも2年です。 印象としては仕事を効率よく回す人が多いなという印象です。頭の回転が早い人も多いです。他の人が書いていますが、急に怒り出すこともありますがその後は普通通りとか、出勤してきた途端むすっとしているかはありました。 質問者さんが今まで出会ったB型は血液型どうこうではなく、その人の人間性が悪かっただけじゃないですか? ちなみに私はA型の人の方が苦手です。

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    1人が参考になると回答しました

  • 血液型判断は恐らく気のせいと思います。 失礼ながら、質問者様の経営されておられる事業所・お仕事とは、 いわゆるノーマルとされる人々には敬遠される、 従業員定着率のよろしくない事業なのではと推察いたします。 見せかけの傾向=即ち「疑似相関」というのはよくある話で、 定量的に分析・ご判断をされたつもりでも、 気のせいや思い込みであったというのはよくある話です。

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    8人が参考になると回答しました

    ID非表示さん

  • 僕はB型ですが初めてのバイトで1年以上続いていますしサボったこともないです 社員の方からはとてもいい評価をいただけてます。

    10人が参考になると回答しました

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