『当月不就労控除』について質問です。 職場の就業規則にのっとり、

Question

『当月不就労控除』について質問です。

職場の就業規則にのっとり、2021.5年5月2日〜産休育休に入らせて頂いたのですが、『2020年度の有給休暇が残っている＋2021年4月に付与される有給休暇も使える』との事で、2021年4月1日〜5月1日は有休消化とし、2021年の3月いっぱいで実質的に産休に入りました。
（休みに入る前に職場で人事管理部と面談済み）

4月分の給料が振り込まれる5月25日に銀行に記帳に行くと、給料はまったく振り込まれていませんでした。
（すぐに電子明細書を確認すれば良かったのですが、妊婦健診等でバタバタしており確認せず）
その後、職場から25.000円弱の請求書が届きました。（明細不明ですが、社会保険料でしょうか？？）

そこで電子明細書を確認すると、
『当月不就労控除』と言う名目で給料が引かれており、有給休暇は０日となっていました。
有給休暇を使用していたはずなのに…と驚きです。

週明けに総務・人事管理課に確認の電話をする予定ですが、もしこういった事（給料計算や控除）に詳しい方がいたら教えて頂けると助かります。
有休分のお金をアテにしていた訳ではないのですが、入ってくると思っていたものが入って来ず、モヤモヤしています。

Answer 1

人事と面談されたという事ですか、有給の申請は会社の申請手続き通りされていますか？