教師の転職について（自治体の変更）

Question

教師の転職について（自治体の変更）原則的に公立の教師は自治体ごとに採用され、異動もその管轄内だけだと思います。

一方で、各自治体の採用情報を見ると、他の自治体で一定の教師経験がある人を優遇して採用する制度を持っているところが多いです。自治体側の、経験者を採用したいという狙いは理解できます。

そこで質問ですが、皆さんの周りに教師として自治体を何回も変更されている方って見えますか？またその理由もご存知でしたら教えて頂きたいです。

ここでは専任教師（正規採用）の教師という前提でお願いします。講師の仕事であれば全国的にすぐに採用がありそうなので。

ご存知の方がお見えでしたら教えてください。よろしくお願いします。

Answer 1

基本的に、公立学校の教師は都道府県での採用です、政令指定都市は独自の採用ですが。
異動は、その都道府県によって違いますが、最近は少子化のため異動の範囲は広くなっています。所によってはその県全体でという場合もあります。

その採用の自治体以外の自治体への異動は、再度採用試験を受けなおすか、その自治体同士でのトレードみたいな形の場合もあります。
いくつもの自治体を回る教師は聞いたことが有りませんね。

また臨時的任用講師も、都道府県によっては、そこの教員採用試験を受けたものの中から、との決まりがるところもありますから、そう簡単に採用はありませんね。

Answer 2

それは無いと思います。

教員というのは公務員の一族です。
保守的なのです。

正社員の地位を捨てて、もう一度選考を受けなおすという事は、よほどのことです。

よほどのことというのは、わいせつ問題、とかです。
そのぐらいの理由がないと移らない

そういう人は、ニュースになって明るみに出るくらいなのでまあいいのです。あちらこちら身近に普通にいたら、世も末です。