教えて!しごとの先生
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悩み相談させて頂きます。 誹謗中傷はやめて下さい。 40代前半。既婚。学生の子1人。 コロナ不況の為に転職をして約…

悩み相談させて頂きます。 誹謗中傷はやめて下さい。 40代前半。既婚。学生の子1人。 コロナ不況の為に転職をして約半年に なります。新しい職場にようやく慣れて来た矢先に 風邪をひいてしまいました。 勿論。検査も受けコロナで無い事もわかり 安心しましたが。 会社側から、発熱を含めて約3日間。 自宅待機の指示があり、自宅待機中です。 沢山、怒られ、失敗して、腹が立っても 我慢して。 半年間、残業や無理な出勤にも笑顔で応えて 自分では頑張って来たつもりです。 しかし、今回の欠勤で。 会社から、「自分の自己管理を怠り、病気に なり、周りにどれだけ迷惑をかけてるか療養しながら考えなさい」と言われました。 私はその言葉が怖くて混乱で病んでいる今の自分が居ます。何故なら、約3ヶ月前ですが 私と同時入社した中途採用の方が社長や役員に対する基本的な挨拶が出来てないと総務から指摘を受け、仕事で小さな失敗した際に 「失敗に対しての態度と勤務態度が悪い」と言う理由で試用期間で解雇になりました。 彼は凄く明るくて、失敗した際も誠心誠意 謝罪をしていたのは知って見ています。 「独裁者ヒトラー」と皆は役員や社長の事を 陰では呼んでいます。 そんな、会社でも食う為には働かなければなりません。 明日から。出動を出来たらなんと言われるか ただそれを考えたり想像するだけで 恐ろしくて、寝る事もままなりません。 こんな時に気分転換で開き直るしかないと 思ってます。どうしたらよいでしょうか?

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回答(6件)

  • ベストアンサー

    さっさと辞めましょう。 見えない企業文化ってやつですね、問題が起こった場合に個人に責任を押し付けるのはもっとも簡単ですが、頭の悪さの表れです。 原因はその環境にあることがほとんどです。 環境に原因を見出せない風土があると、個人の責任を無限に追求されます。 たとえ労災事故があっても怪我をしたお前のせいだ、始末書を出せでしょう。 そしてまた同じことが必ずおきます。 そう言う会社はやばいです。社員同士も責任をなすりつけあうでしょう。 頭の悪い経営者だと断言できます。 いきなり辞めるのは難しいでしょうが、まずは辞めると決断すれば心も軽くなるでしょう。

  • >>「自分の自己管理を怠り病気になり、周りにどれだけ迷惑をかけてるか療養しながら考えなさい」と言われました。 私から言わせてもらうと、会社の言う通りですね! 自分の管理は自分自身でするものです! それを会社の責任にして、押し付けるのはおかしいですね。 自分自身の判断、勝手で残業や無理な出勤もしてた訳でしょう。 頑張るのはそう言う事ではありません。 開き直った態度でいると、同時入社した方と同じ目に合いますよ。

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    なるほど:1

    ID非表示さん

  • 自己の健康管理が行き届かなくて病気したという考え方は、ひと世代前の滅私奉公的社会の中から発生した雇用側に都合の良い若しくは雇用側に媚びた発想ですね。 現代においては骨董品ですが、それがまかり通っている会社も多々あります。 端から見ている者が種々いう事は簡単ですが、そんな環境で勤務されている方にとっては深刻な問題だと思います。 中堅世代であり、家族もあり、必要な収入もあり・・・守るものが多いので大変お悩みのこと事でしょう。 どうですか、この辺でひとつ腹を据えてみては。 和気藹々とした会社だろうと、一族独占の会社だろうと、雇用契約は労働の提供と対価の支払いです。 そして、貴方は会社の立派な一員です。 武漢ウイルスの関係で離職された方が多い中で就職されたのですから、貴方には会社が欲する企業人としての魅力があるんです。 日本企業においては、言いたい放題ではどこの会社でも通用しませんが、ある程度の発言は遠慮しなくて良いと思います。 まして、会社のためになる事なら尚更です。 貴方の場合、不摂生した訳でもなく、不測の病気が原因で休まれたのです。 それを、鬼の首を取ったみたいに言われては困ります。 一旦は、社交辞令で詫びても、何度もしつこく言われる筋は無い。・・・でしょ? 後先考えずにその場の気分で、・・・というのはご家族に不安を与えますから、奥様を始め皆さんにチョットした状況説明を行って家族会議をされては如何でしょうか。これは、社会の最小単位である「家族」での民主主義なので大変重要です。 お子さんも、もう大人ですから貴方の立場やお気持ちを理解されると思います。 明日は先ず、 不在だった間に他の方にご迷惑を掛けた点に関しては申し訳なく思います。 お詫びもし、反省もしております。 回復したこれから先は、更に用心するとともに仕事に邁進します。・・・という様な挨拶をされて、 それでもグズグズ言われる様なら、 『だからなんですか???』という気持ちでいらっしゃって良いと思います。 腹を据えた男にはオーラがあります。 母体自体が変わりそうにない会社で生き残るには、同調ばかりがコツではありません。 先ずは、奥様とご家族との話しをお勧めします。 貴方の未来が幸多きものとなりますように祈念致します。。。。

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  • 開き直るのが一番です。 自分の自己管理を怠り、病気になり、周りにどれだけ迷惑をかけてるか療養しながら考えなさい。 通過儀礼的な説教しか言えない方なんですか? アホ臭い方ですね。 そんなん言われんでも分かってる事を敢えて言う方って自分視線でしか物事捉えませんし自分が正しいから何やったって、その方の物差しでしか判断しませんよ。 ビビってやる必要なんかないです。 何言われても心の中で笑ってやればいい。

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