回答終了
労基とか業界団体にもリークした方が良いかもね。
弁護士じゃなく、労働局に相談してください。2020、6月からパワハラ防止方が改定されました。また、証拠もあるなら提出してください。労働局から直接企業の社長に連絡が行きます。社長から本人に指導が入るかと思います。企業にも監査が入りますから、痛め目になると思います。
1人が参考になると回答しました
チェックしましょう 可愛くない女性(性格)の特徴は警戒 け、けんかをする、 い、いじっぱり か、かいわにへんじと笑顔ない い、いじわる、イヤミ .............. チンピラの特徴、ガキいた ①が、がん飛ばす、ごまかし笑い ②き、汚い言葉づかい ③い、いばる、いかく ④た、楽しみがいじめ .............. 可愛くない女性とチンピラは職場の混乱の元なので、損害賠償は減額されやすい
1人が参考になると回答しました
恐らく 相手は何も感じなくて済むでしょう
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< 平日勤務で週末はリフレッシュしたい人におすすめ >
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
求人の検索結果を見る