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Right-onの面接に行ってきました。 もし受かれば社割を使って初めての日からRight-onの服を着て出社してください。 とこの事でした。社割が適用されるのはいつからですか? また、先に購入しておかないと初出勤には間に合わないのですが、 その場合は社割なしで購入などするのでしょうか?
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社割りを使うにしても痛むのあなたのお財布だけ。 アパレル系は社員に買わせる事が有りますが立派な労働基準法違反です。この文面からすると強制性があるのでアウトです。もしまだ間に合うなら辞退する事をお考え下さい。
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