医療事務の経験者の方に質問です。

Question

医療事務の経験者の方に質問です。私は以前医療事務の方に親切にしていただいたことがきっかけで憧れるようになり、今ユーキャンで資格取得中なのですが、医療事務は賃金が安い割に業務が多いというような話をネットでよく見かけます。
地元の求人を見てみると大きい医療機関では賃金が安いように見えて、個人病院だとピンキリ？で昇給、賞与ありのところも多く見かけて、
給与が多いところと少ないところの違い、大きい医療機関と個人病院の違いが知りたいです。
長く腰を据えて働きたいため、医療事務で働くメリットやアドバイスも頂けるとありがたいです。

Answer 1

私の医療事務の先輩は、クリニックから総合病院まで色々なところで勤務経験がある人で、その人が言うには、小さい病院は給料がよくボーナスもしっかり出るところが良かったが、人間関係が辛かった。例えば家族で経営しており先生は優しいけれど娘とかがかなり意地悪で誰も言い返せないとか。先生が理不尽とか看護師と愛人関係になってるとか。周りの人全員と密なのでそれが辛かったらしいです。
その点大きい病院は、個人病院とは違って会社から派遣で来てる人が多いです。部署もたくさん分かれているのでそういう面倒な人間関係になることはあまりないです。そして土日休みなのが何より良いそうです。だけど、派遣なので給料がかなり安いみたいですね。

Answer 2

まず、大きな病院で医療事務を雇う方法は大きく2つ。
「事務部員」として正職員を雇い、医療事務も含めた経理や総務などの仕事も含めて雇うケース。ニチイやソラストなどから派遣や業務委託を雇うケースです。

正職員の給与は「高くはない」ですね。大学病院や公立系（済生会や赤十字）ならそれなりの給与ですが、地域の中核病院並みだと中小企業並みといったところでしょうか。

個人のクリニックではさらにその傾向は強いですね。下手をするとコンビニの方が高いところまであります。さらに「医師」という職業が、かなり浮世離れしているので、院長の性格や知識で待遇が本当に違います。医療法なんてガン無視した、お貴族様・独裁者みたいな病院長も少なからずいるので、クリニックに勤めるならそりなりの覚悟が必要。

メリットとしては、専門職に近い立ち位置なので、1度そこに定住すると他の部署への異動はあまりないってとこですかね。（もちろん、可能性が０ではないです）基本的に日々勉強して知識とスキルを上げていくような職場なので、好きなら面白いけど合わないと苦痛かもしれない。