高校1年生の女子です。

Question

高校1年生の女子です。5ヶ月前から飲食店で働いています。
新人からずっとお世話になってる先輩がいて、新人の時は優しかったけど、今では口が悪くて。
クレームや嫌なことも深く気にとめず、自分なりに頑張ってきました。
でも最近、その先輩にミスをして｢いい加減にして｣と冷たい目を向けられるのがもう耐えられません。
"人に迷惑をかけている"を実感して申し訳なさがすごくて…
先輩は9年働いていて、私は経験が浅いので頼ってばっかりで。
ミスをするのが怖くて…、
今まで教えてもらったのにあっさり辞める勇気がなくて。
どんな理由で辞めればいいんでしょうか。
私は"経験のため"を志望理由としていたので、単純に｢コンビニでも働いてみたくなった｣でもいいのでしょうか。

Answer 1

＞今まで教えてもらったのにあっさり辞める勇気がなくて。
教えてもらった事に気負いする必要はない。仕事なんだから先輩が後輩に教えるのは当たり前です。
あなたが鈍臭いのか、先輩がパワハラ体質なのかはわからんけど、「人間関係がうまく行かない」のは別にバイトを辞める理由として、間違った理由じゃない。まぁ、そのまんまそれをお店に言ったら間違いなく引き留められるんで、「学校の勉強に集中するため」とか、もっともらしい事言っておけばOK。そもそも、労働基準法において、退職を拒否する権利はないんで、本当はどんな理由だって良いんだけど。
まぁ、あなたから見たら、「9年も働いてるすごい人」に見えるかもしれないけど、9年もバイトしかしてないような奴にロクなやつは居ないよ。夢追いフリーターにしても、9年も夢追ってるような奴は、夢に逃げてるだけなんだよ。
まぁなんで、そんなのに気負いする必要は全くない。