制度上は全く問題ないので、あとはその市役所内のローカルルール次第です。 質問者様のような事例で不利になるようなローカルルールは、地方公務員法違反の疑い濃厚ですが、現実にそうした事例が表面化することはあります。 ↓は割と有名ですが、 https://www.j-cast.com/2017/04/27296656.html?p=all その他にも1家族から1名しか採用しない内規がある(子息の採用が決定すると親は強制辞職になる)といった事例があるようです。
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